Quanto guadagna un capostazione di Trenitalia?

Domanda di: Ing. Carmela Sorrentino  |  Ultimo aggiornamento: 3 agosto 2022
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Non è un caso che, stando alle medie di settore, un capotreno possa contare su una retribuzione minima pari a 24.000 euro. In realtà lo stipendio medio di un capotreno oscilla tra questa cifra e 28.000 euro annui.

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Quanto lavora un capostazione?

Lui e i suoi colleghi fanno (sempre in due) dei turni di otto ore per coprire tutto il giorno, 24 ore su 24. Dopo 35 anni di carriera, Paolo guadagna sui 2.100 euro netti al mese. L'indennità notturna è di 2,5 euro all'ora, beninteso lordi, quella domenicale di 19. Insomma, a fare il capostazione non si diventa ricchi.

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Quanto guadagna un bigliettaio Trenitalia?

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Un Controllori e bigliettai di trasporti pubblici percepisce generalmente tra 1.019 € e 1.596 € lordi il mese all'inizio del rapporto di lavoro. Dopo 5 anni, la retribuzione è tra 1.261 € e 1.968 € il mese per una settimana lavorativa di 40 ore.

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Quanto guadagna un capotreno di Trenitalia?

Il lavoro con la rimunerazione più alta presso Trenitalia è quello di Capotreno, che corrisponde a uno stipendio annuo di 33.104 €.

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Cosa fa un capostazione RFI?

Svolge attività di dirigenza del movimento, di sorveglianza e di coordinamento tecnico / pratico / amministrativo / gestionale nell'ambito della stazione e nei settori relativi all'andamento dei treni, di applicazione delle norme regolamentari dell'esercizio e dell'attività di ripartizione dei veicoli.

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Professione Capotreno: intervista a Marisa Orlando



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Quanto guadagna un capostazione RFI?

Quanto Guadagna un Capotreno

Non è un caso che, stando alle medie di settore, un capotreno possa contare su una retribuzione minima pari a 24.000 euro. In realtà lo stipendio medio di un capotreno oscilla tra questa cifra e 28.000 euro annui. Ovviamente anche l'esperienza e gli anni di servizio fanno la differenza.

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Dove lavora il capostazione?

Il Dirigente Movimento delle ferrovie italiane è una figura professionale, di solito con qualifica di capostazione, che opera in una stazione ferroviaria per dirigervi la circolazione dei treni e/o il movimento delle manovre.

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Quanto guadagna al mese un capotreno?

Lo stipendio medio di un capotreno, secondo i dati del CCNL, si aggira attorno ai 1.630 euro mensili.

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Quanto guadagna il capotreno?

La retribuzione lorda di un capotreno (5-10 anni di esperienza) oscilla in media tra i 24.000 € e i 28.000 € annui. Lo stipendio di un capotreno può variare a seconda di diversi aspetti, tra cui il lavoro straordinario, l'indennità per il lavoro notturno, le trasferte e altri trattamenti per attività fuori sede.

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Quante ore di lavoro fa un capotreno?

L'orario di lavoro di norma si svolge su 36 h settimanali con oscillazione settimanale nella programmazione dei turni, di +6h -6h. Previo accordo fra le parti in fase di trattativa turni è possibile elevare la media oraria sopra descritta di ulteriori +2h –2h.

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Quanto guadagna un impiegato delle Ferrovie?

Con il nuovo accordo lo stipendio mensile medio di un dipendente delle Fs è di 1.820 euro: il 4,24% in più rispetto al 2017 quando l'importo mensile medio era pari a 1.746 euro.

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Quanto guadagna chi lavora in ferrovia?

19.200 euro all'anno per circa 1.600 euro al mese lorde per operai; 20mila euro all'anno per 1.660 euro al mese circa per responsabili del deposito; 11mila euro all'anno per mille euro al mese per apprendistato nelle Ferrovie.

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Qual è il lavoro più pagato in Italia?

Nel dettaglio, la classifica dei 10 settori meglio pagati per chi è operaio è:
  • Ingegneria: 27.319 euro.
  • Chimica: 26.878 euro.
  • Alimentari, bevande e beni di largo consumo: 26.818 euro.
  • Gomma e plastica: 26.700 euro.
  • Trasporti e logistica: 26.629 euro.
  • Aeronautica: 26.440 euro.
  • Farmaceutica e biotecnologie: 26.369 euro.

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Quante ore lavora un macchinista?

I turni dei macchinisti non possono superare le 9 ore per le prestazioni diurne e le 8 ore per le prestazioni notturne tra 2 riposi giornalieri. Il tempo di guida dei macchinisti per ogni periodo di 2 settimane deve essere limitato a 80 ore.

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Cosa si fa per diventare capotreno?

Chi desidera lavorare come capotreno deve frequentare un corso specifico e ottenere l'attestato necessario per l'abilitazione. La durata del corso è di 6 mesi e per accedervi è necessario superare una selezione. Il corso viene erogato unicamente da enti approvati dall'Agenzia nazionale per la Sicurezza delle Ferrovie .

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Come diventare capotreno Frecciarossa?

Si diventa capotreno dopo aver superato la selezione impartita dall'azienda di trasporto ferroviario, la formazione avviene attraverso un corso specifico di sei mesi per l'abilitazione alla professione.

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Quanto costa il corso per capotreno?

La quota prevista di partecipazione al corso è di 4.400 euro a partecipante (IVA inclusa).

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Quanto guadagna un capotreno in Svizzera?

Lavoro, in Svizzera si cercano macchinisti per i treni. Lo stipendio d'entrata? Circa 50mila euro l'anno.

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Quanto guadagna un macchinista al mese?

La retribuzione di un Macchinista può partire da uno stipendio minimo di 1.400 € netti al mese, mentre lo stipendio massimo può superare i 3.000 € netti al mese.

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Chi lavora in stazione?

Il capostazione è la figura che in ogni stazione dirige il traffico dei treni, i loro movimenti, e le manovre che devono effettuare sui vari binari, probabilmente il lavoro con la maggiore responsabilità.

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Come diventare capostazione Trenitalia?

Per diventare Capo Stazione bisognerà prendere parte ad un corso di formazione interno, organizzato dalla stessa RFI; solo i candidati che verranno selezionati da questa procedura, per la quale non sono stati specificati i posti a disposizione, potranno prenderne parte.

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Cosa fa OSMI?

Lavoratori che svolgono attività tecnico-operative di installazione e manutenzione degli impianti e degli apparati, anche attraverso l'utilizzo di schemi, disegni e tecnologie complesse, realizzando, inoltre, il connesso controllo amministrativo.

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Quanto guadagna un responsabile di reparto?

Quanto guadagna un Capo reparto in Italia? Lo stipendio medio per capo reparto in Italia è € 35 000 all'anno o € 17.95 all'ora. Le posizioni “entry level” percepiscono uno stipendio di € 32 500 all'anno, mentre i lavoratori con più esperienza guadagnano fino a € 42 500 all'anno.

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