Quali aziende hanno l'obbligo del medico competente?

• rumore.
• chimico.
• vibrazioni.
• movimentazione manuale carichi.
• esposizione di amianto, piombo e altri agenti pericolosi, etc.

Quando è obbligatoria la visita medica aziendale?

L'obbligo della visita medica per un dipendente è previsto sia prima che inizi il lavoro che gli è stato assegnato (controllo preventivo), affinché il medico competente possa andare a constatare l'assenza di controindicazioni e possa accertarsi della sua idoneità alla mansione specifica, sia durante il periodo di ...

Cosa fare se non si ha un medico di base?

Senza un medico di base è, infatti, possibile rivolgersi o al servizio di continuità assistenziale o alla guardia medica del luogo in cui ci si trova. Se non si ha il medico di base per trasferimenti per lunghi periodi, poi, si può scegliere un medico di base temporaneo.

Quanti RLS sono previsti dalla legge in azienda fino a 200 dipendenti?

Se ciò non dovesse accedere, la legge predetermina il numero minimo di Rappresentanti per la Sicurezza che deve avere un'azienda in rapporto al numero di dipendenti: Fino a 200 dipendenti: 1 Rappresentante. Da 201 a 1000 dipendenti: 3 Rappresentanti. Con più di 1000 dipendenti: 6 Rappresentanti.

Chi paga la visita del medico del lavoro?

La Commissione Interpelli ha evidenziato innanzitutto che il Testo Unico Sicurezza dispone che le visite mediche siano effettuate a cura e spese del datore di lavoro e che le misure relative alla salute non devono comportare oneri finanziari per i lavoratori.

Chi non può svolgere l'attività di medico competente?

81/2008 si pone in continuità rispetto all'abrogato articolo 17, comma 7, D. Lgs. 626/1994 secondo cui: “Il dipendente di una struttura pubblica non può svolgere l'attività di medico competente qualora esplichi attività di vigilanza”.

Cosa fa il medico competente aziendale?

Il medico competente è colui che avendone titolo e requisiti professionali (definiti dall'art. 38 del D. lgs 81/08) collabora col datore di lavoro nella valutazione dei rischi di una azienda ed effettua la sorveglianza sanitaria dei lavoratori.

Quando esce il medico del lavoro?

Il personale medico incaricato dall'Inps può far visita al lavoratore, presso il domicilio indicato nel certificato di malattia, dalle 9 alle 13 e dalle 15 alle 18 se si tratta di un dipendente pubblico, dalle 10 alle 12 e dalle 17 alle 19 se si tratta di un lavoratore del settore privato.

Quali dipendenti devono fare la visita medica?

Quanto costa il medico competente?

Costo per attivare la Sorveglianza Sanitaria e la nomina di un Medico Competente. Il costo dipende da una serie di fattori di cui i principali sono la tipologia di attività ed il numero dei lavoratori a rischio per la salute. Il costo per la nomina del Medico Competente per piccole attività a basso rischio è di € 150.

Cosa succede se il datore di lavoro non fa fare la visita medica?

Mancata visita medica (o visita scaduta) fino a 5 lavoratori : ammenda da 2.192,00 a 4.384,00 euro; Mancata visita medica (o visita scaduta) fino a 10 lavoratori : ammenda da 4.384,00 a 8.768,00 euro; Mancata visita medica (o visita scaduta) oltre 10 lavoratori : ammenda da 6.576,00 a 13.152,00 euro.

Quanto dura la carica di RLS?

L'RLS non va eletto tutti gli anni. La durata della carica è determinata dalla contrattazione collettiva e, generalmente, è 3 anni.

Chi non può essere nominato RLS?

Ricordiamo che ai fini della nomina non potrà essere nominato RLS chi già ricopre il ruolo di RSPP per incompatibilità tra i due ruoli.

Chi viene chiamato RLS e da chi viene nominato?

Nelle aziende o unità produttive con più di 15 lavoratori il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza è eletto o designato dai lavoratori nell'ambito delle rappresentanze sindacali in azienda. In assenza di tali rappresentanze, il rappresentante è eletto dai lavoratori della azienda al loro interno.

Quanti giorni di malattia ti può dare la guardia medica?

Possono rilasciare certificati di malattia in casi di stretta necessità, ma soltanto per un periodo massimo di tre giorni, e proporre il ricovero in ospedale.

Come ottenere un certificato medico senza medico di base?

Innanzitutto, va chiarito che il certificato di malattia può anche non essere redatto dal tuo medico curante: in caso di necessità, puoi ad esempio recarti alla guardia medica. È pienamente valido anche il certificato redatto dal pronto soccorso.

Quanti giorni di malattia può dare il medico di famiglia?

La durata del cosiddetto periodo di comporto viene definita dalla contrattazione collettiva applicata ed è generalmente quantificata in 180 giorni per anno civile. In ogni caso, il periodo di assenza dal lavoro per malattia è inoltre computato nell'anzianità di servizio del lavoratore.

Quali sono le categorie lavoratori che vengono sottoposte a visita medica da parte del medico competente?

Tutti i lavoratori iscritti al registro aziendale di cui all'art 243 D. Lgs. 81/08 sono sottoposti a sorveglianza sanitaria.

Quante volte il datore di lavoro può richiedere la visita fiscale?

Non c'è un limite, l'azienda può fare plurime richieste di visite di controllo. Il datore di lavoro deve fare richiesta in via telematica all'INPS affinché proceda con una visita di controllo presso l'indirizzo di reperibilità indicato dal dipendente.

Quanti giorni di malattia si può fare in un anno?

L'indennità di malattia spetta dal quarto giorno successivo a quello di inizio dell'evento ed è dovuta per un massimo di 180 giorni nell'anno.

Quali malattie sono esenti da visita fiscale?