Cosa prevede la 1 riforma sanitaria?
Domanda di: Enrica Grassi | Ultimo aggiornamento: 5 agosto 2022Valutazione: 4.3/5 (30 voti)
Cosa prevedeva la prima riforma sanitaria?
La legge di riordino del SSN del 1992, 502/92, non si limitava a introdurre la trasformazione delle Usl in aziende, ma prevedeva la creazione di un sistema sanitario parallelo e alternativo al servizio sanitario nazionale, in mano alle assicurazioni e alle mutue volontarie.
Qual è la prima riforma del Servizio Sanitario Nazionale?
Il Servizio Sanitario Nazionale nasce il 24 dicembre 1978 con la legge di riforma sanitaria n. 833, che introduce un modello universalistico di tutela della salute, sostituendo il vecchio sistema mutualistico fino ad allora vigente e ponendo gli oneri a carico della fiscalità generale.
Quali sono i principali aspetti della riforma sanitaria del 1999?
La riforma sviluppa ruolo e funzioni del distretto, fondamentale livello dell'assistenza sanitaria. Il distretto assicura l'assistenza primaria, coordina l'attività dei medici di base con la Guardia medica, notturna e festiva, e dei servizi ambulatoriali specialistici.
Qual è la seconda riforma del Servizio Sanitario Nazionale?
dopo 14 anni si riforma il SSN. Questi decreti non devono essere letti in chiave politica, ma nell'euforia dei quasi mercati: sono quella che potremmo definire la “nostra riforma Thatcher”.
La storia del Servizio Sanitario Nazionale e gli obiettivi della Fondazione.
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Qual è la terza riforma del Servizio Sanitario Nazionale?
RIFORMA BINDI – Legge 229/1999.
Quali sono i tre livelli del SSN?
A farne le spese sono i cittadini. Il SSN è strutturato su tre diversi livelli: il primo riguarda il governo centrale, il secondo i venti governi regionali e infine il terzo le aziende locali (ASL) insieme agli ospedali indipendenti (IHS).
Che differenza c'è tra SSN e SSR?
Il Servizio Sanitario Nazionale (SSN) sta sempre più configurandosi come una “federazione” di Sistemi Sanitari Regionali (SSR).
Cosa ha istituito il D Lgs 229 1999 presso il Ministero della salute?
La legge regionale istituisce e disciplina la Conferenza permanente per la programmazione sanitaria e sociosanitaria regionale, assicurandone il raccordo o l'inserimento nell'organismo rappresentativo delle autonomie locali, ove istituito.
Quali sono i temi su cui si fonda la riforma sanitaria?
I principi fondamentali su cui si basa il SSN dalla sua istituzione, avvenuta con la legge n. 833 del 1978, sono l'universalità, l'uguaglianza e l'equità. Significa l'estensione delle prestazioni sanitarie a tutta la popolazione. In osservanza del nuovo concetto di salute introdotto dalla legge di istituzione del SSN.
Quale riforma ha rivoluzionato maggiormente l'impianto del SSN?
229/1999 (anche noto come riforma Ter) che conferma e rafforza l'evoluzione in senso aziendale e regionalizzato e istituisce i fondi integrativi sanitari per le prestazioni che superano i livelli di assistenza garantiti dal SSN.
Cosa cambia con la legge 502 del 92?
L'aziendalizzazione con la Legge 502/92
Le USL vengono dotate di personalità giuridica in quanto aziende a tutti gli effetti. Gli organi di rappresentanza sono il direttore generale e il collegio dei revisori (ed ulteriori figure). Il direttore generale ha potere gestionale e di rappresentanza legale.
Quali sono i principi della riforma Bindi?
derivano i principi di: globalità degli interventi in materia di prevenzione, cura e riabilitazione, uguaglianza dei cittadini nei confronti del servizio, unitarietà di interventi tra istituzioni pubbliche e private che svolgono attività comunque incidenti sullo stato di salute dei cittadini, coinvolgimento dei ...
Qual è la fonte normativa della seconda riforma sanitaria?
La riforma-Ter, la 229/1999 o riforma Bindi
L'ultima grande riforma sanitaria la 229/1999, decreto Bindi o chiamata la Riforma-ter, è l'ultimo passo legislativo ad oggi che il sistema sanitario ha compiuto dalla sua costituzione(link).
Che cos'è la legge 502?
Decreto Legislativo 30 dicembre 1992, n. 502. 1. Tutela del diritto alla salute, programmazione sanitaria e definizione dei livelli essenziali e uniformi di assistenza.
Come si chiamava prima l'ASL?
lgs. 30 dicembre 1992, n. 502, le U.S.L. vennero trasformate in aziende sanitarie locali, dotate di autonomia e svincolate da un'organizzazione centrale a livello nazionale, poiché dipendenti dalle regioni italiane.
Qual è la differenza tra ASL e Usl?
Viene trasformato il nome in AUSL (aziende unità sanitarie locali) oppure in ASL (aziende sanitarie locali); solo alcuni enti lasciano il loro “vecchio” acronimo USL. Non esistono quindi sostanziali differenze tra i due termini Usl e Asl.
Quando sono stati introdotti i Lea?
I Lea sono stati definiti con il Decreto del presidente del Consiglio dei ministri del 29 novembre 2001 “Definizione dei Livelli essenziali di assistenza” (pdf 7 kb), entrato in vigore il 23 febbraio 2002. I Lea sono organizzati in tre settori: prevenzione collettiva e sanità pubblica. assistenza distrettuale.
Chi definisce i LEA?
In ambito sanitario, i Livelli essenziali di assistenza (LEA) sono stati poi definiti dal Decreto del presidente del Consiglio dei ministri del 29 novembre 2001 , che costituisce un classificatore e nomenclatore delle prestazioni sanitarie sulla base della loro erogabilità da parte del SSN .
Chi individua i LEA?
Intesa Stato-Regioni del 23 marzo 2005: prevede l'istituzione, presso il Ministero della salute, del Comitato permanente per la verifica dell'erogazione dei Livelli Essenziali di Assistenza cui è affidato il compito di verificare l'erogazione dei Livelli Essenziali di Assistenza in condizioni di appropriatezza e di ...
Chi finanzia i LEA?
Il finanziamento statale
Il comparto viene finanziato dagli introiti derivanti dalla fiscalità generale ed il processo avviene mediante due fasi rappresentate, rispettivamente, dallo stanziamento generale dei fondi da parte del governo centrale e dal riparto dello stesso fra le Regioni.
Quanti sono i LEA?
Si articola su sette livelli di intervento volti a perseguire specifici obiettivi di salute: profilassi delle malattie infettive e parassitarie. tutela della collettività da rischi sanitari connessi agli effetti sanitari degli inquinanti ambientali.
Chi adotta Atto aziendale ASL?
Sono organi dell'azienda il direttore generale e il collegio sindacale. Il direttore generale adotta l'atto aziendale di cui al comma 1-bis; è responsabile della gestione complessiva e nomina i responsabili delle strutture operative dell'azienda.
Cosa contiene il Piano Sanitario Nazionale?
A livello statale, il principale strumento di pianificazione è rappresentato dal Piano sanitario nazionale i cui principali contenuti sono: le aree prioritarie di intervento. i livelli essenziali di assistenza sanitaria da assicurare per il triennio di validità del Piano.
Quali sono i tre decreti legislativi che hanno integrato la legge 833 78?
833/78 e in forza dell'art. 8, comma 8, del decreto legislativo n. 502/92 come modificato ed integrato dai decreti legislativi n. 517/93 e n.
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