Come perdere la 104?

Domanda di: Egisto Palmieri  |  Ultimo aggiornamento: 21 settembre 2026
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Infatti, la Legge 104 stabilisce che i permessi non usati durante un mese non possono essere recuperati o accumulati per il futuro. Questo perché il diritto del lavoratore ai permessi 104 si rinnova mensilmente e, quando non si usano, il lavoratore decade da questo diritto (e, quindi, perde questo diritto).

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Quando si perde il diritto della 104?

104/1992, per il quale il lavoratore decade dal diritto al congedo qualora l'INPS o il datore di lavoro accertino l'insussistenza o il venir meno delle condizioni.

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Quando possono togliere la 104?

La revoca della Legge 104 può avvenire non solo per motivi sanitari, ma anche in seguito all'utilizzo improprio delle agevolazioni. Un esempio concreto è quello del lavoratore che utilizza i permessi retribuiti per scopi personali, anziché per assistere un familiare disabile.

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Quando decadono i permessi 104?

Permessi legge 104: non c'è una data di scadenza I permessi ex legge 104 non hanno una data di scadenza, vengono meno se non sussistono i requisiti richiesti dalla legge.

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Come decade la 104?

Questo perché il diritto del lavoratore ai permessi 104 si rinnova mensilmente e, quando non si usano, il lavoratore decade da questo diritto (e, quindi, perde questo diritto).

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Trovate 39 domande correlate

Cosa succede se non utilizzo i permessi 104?

La scorretta fruizione dei permessi ex Legge 104 del 1992 può costituire giusta causa di licenziamento, l'uso improprio è configurabile come abuso del diritto.

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Quando viene sospesa la legge 104?

Spetta a tutti i cittadini, per dodici mensilità, indipendentemente dal reddito personale annuo e dall'età. Il pagamento dell'indennità viene sospeso solo in caso di ricovero a carico dello Stato per un periodo superiore a 29 giorni. Per il 2024 l'importo dell'indennità è di 531,76 euro.

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Quali sono i motivi oggettivi per rinuncia 104?

(*) ragioni esclusivamente oggettive: (sorelle o fratelli minori, o residenti all'estero, o handicappati, o impossibilitati perché residenti in altre città o paese o motivi di salute). N. B. Nel caso ci siano altri fratelli o sorelle occorre dichiarare che non si è in grado di prestare assistenza per motivi oggettivi.

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Quando si possono negare i permessi 104?

Da ciò deriva che il diritto ai permessi 104 è un diritto sancito dalla legge e non è, dunque, una scelta a discrezione dell'azienda. Nessun datore di lavoro in nessun caso può negare al lavoratore i permessi previsti dalla legge 104 per dare assistenza e prendersi cura di un familiare con disabilità.

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Cosa non fare con la 104?

Il principale limite della famosa legge 104 è che la non lo chiarisce espressamente. È prevista solo l'assistenza al familiare disabile, che non deve per forza essere continuativa: in altre parole, non è vietato uscire per prendere una boccata d'aria, o riposarsi per compensare la stanchezza accumulata.

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Quanto tempo dura la Legge 104?

Cosa spetta. Spettano due anni di congedo retribuito per ciascuna persona con disabilità e nell'arco di tutta la carriera lavorativa del dipendente che si sommano ad eventuali periodi di congedo non retribuito per motivi familiari già fruiti.

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Quanto vale la 104 ai fini pensionistici?

In linea generale, i contributi figurativi per le misure previste dalla Legge 104 sono validi sia per il diritto (ossia, nel conteggio degli anni necessari al raggiungimento del diritto alla pensione), sia per la misura dell'assegno mensile di pensione.

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Chi ha la 104 può lavorare?

I lavoratori dipendenti con condizione di handicap grave riconosciuto dalla legge 104 hanno diritto a permessi lavorativi di due ore al giorno o di tre al mese, frazionabili ma non cumulabili e al trasferimento di sede lavorativa, qualora possibile.

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Quali sono gli orari di controllo per la Legge 104?

La Corte di Cassazione ha stabilito che i permessi sono giornalieri e non orari. L'assistenza può essere prestata in qualsiasi momento della giornata, purché sia dedicata all'assistenza del familiare disabile. Non è abuso se non coincide con l'orario di lavoro.

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Chi ha la Legge 104 può guidare?

Come abbiamo detto, Legge 104 e patente b speciale non sono consequenziali, ma anche chi ha la 104 può guidare tranquillamente un'automobile, a meno che la sua menomazione o patologia non rientri tra quelle considerate “limitanti” o “pericolose” per sé e per gli altri.

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Come togliere la 104 ad una persona?

Un modulo ufficiale per la rinuncia dell'impegno preso non esiste. Il lavoratore dovrà semplicemente inviare all'INPS e al datore di lavoro una comunicazione scritta in cui chiede la cessazione delle agevolazioni della Legge 104 descrivendo i motivi che lo hanno portato a compiere questa scelta.

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Quando non si ha più diritto alla legge 104?

Chi non ha diritto alla 104? I lavoratori autonomi, quelli a domicilio, i lavoratori agricoli a tempo determinato occupati a giornata e chi svolge lavori domestici e familiari non hanno diritto alle agevolazioni della Legge 104.

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Quanto prende chi assiste un familiare con legge 104?

Il bonus è riconosciuto nella misura di 516,46 euro al caregiver familiare non lavoratore, convivente con l'assistito che sia percettore di un'indennità di accompagnamento con invalidità pari al 100%; la detrazione fiscale delle spese sostenute dal caregiver familiare per l'attività di cura e di assistenza svolta.

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Quando viene revocata la 104?

Se non ci si presenta alla visita di revisione si incorrerà nella revoca dei benefici spettanti. È importante precisare che la data di scadenza e di eventuale revisione è indicata nel primo documento di certificazione del verbale di riconoscimento emesso dalla prima visita di Commissione.

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Cosa succede se non uso i giorni della legge 104?

La normativa attualmente in vigore prevede che i permessi non goduti nel mese non possano essere recuperati in un periodo successivo, ma si perdano. Inoltre se il lavoratore deve fornire assistenza a 2 familiari disabili, ha diritto al cumulo dei permessi, ma l'attività di accudimento deve avvenire in tempi diversi.

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Chi ha il diritto di controllare i permessi Legge 104?

Controlli permessi Legge 104: chi ha il diritto di controllare? Il controllo dei permessi Legge 104 può essere effettuato sia dal datore di lavoro che dall'Inps: entrambi, infatti, hanno il diritto di verificare che i permessi siano usati in maniera corretta, per poter evitare il rischio di abusi o frodi.

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Quando si perdono i giorni di 104?

Il congedo straordinario retribuito può essere interrotto solo in caso di malattia, infortunio (qualora le condizioni dell'interessato richiedano lunghi periodi di assenza) o maternità e solo se l'interruzione è esplicitamente richiesta del lavoratore.

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Quando decade 104?

In buona sostanza, se l'handicap in situazione di gravità non è confermato, i benefici legge 104 si perdono, ma solo a partire dall'emissione del verbale, e non dalla scadenza del verbale precedente.

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Cosa non può fare chi ha la 104?

Il soggetto titolare dei permessi della legge 104/1992 non è autorizzato neanche a svolgere le normali attività di gestione domestica fuori dall'abitazione, come ad esempio fare la spesa o ritirare la biancheria dalla lavanderia.

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