Che tipo di contratto e la mad?

Domanda di: Zaccaria De luca  |  Ultimo aggiornamento: 3 agosto 2022
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Quali contratti possono essere stipulati da MAD? Gli stessi che da graduatorie: supplenza breve e temporanea, fino al termine delle attività didattiche (30 giugno), annuale (fino al 31 agosto) a seconda della disponibilità residua nella scuola.

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Che contratto hanno i supplenti?

Ecco le varie tipologie di contratto destinato agli incarichi di supplenza: Supplenze annuali; Supplenze a termine delle attività didattiche; Contratti di supplenze per le ore di insegnamento che non concorrano a costituire cattedre o posti orario (spezzoni pari o inferiori le 6 ore);

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Quanto si lavora con la Mad?

Lavorare tramite Messe a Disposizione vuol dire anche accumulare punti per le graduatorie pubbliche. In un anno si possono ottenere fino a 12 punti tramite MAD: uno per ogni 15 giorni di contratto, mezzo per ogni 15 giorni di contratto per la cattedra in una materia non appartenente alla propria classe di concorso.

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Quanto guadagna un supplente Mad?

1.157 euro per una supplenza di 12 ore; 1.208 euro per una supplenza di 14 ore; 1.329 euro per una supplenza di 16 ore; 1.460 euro per una supplenza di 18 ore.

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Chi lavora con la Mad fa punteggio?

Qualsiasi servizio prestato nella scuola come supplente, sia tramite MAD o graduatoria, fa ottenere un punteggio minimo di 1 punto per incarichi di un paio di settimane fino a un punteggio massimo annuale di 12 punti per incarichi superiori a 166 giorni.

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Messa a Disposizione: che cos'è, requisiti e periodi migliori in cui inviarla.



Trovate 17 domande correlate

Quando la Mad da punteggio?

Le supplenze ottenute tramite Mad assegnano vari punti in base alla permanenza in servizio. Si va da un punteggio minimo di 1 punto per incarichi di un paio di settimane a un punteggio massimo annuale di 12 punti per incarichi superiori a 166 giorni.

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Quando vengono pagate le supplenze brevi?

E' fissata per lunedì 28 marzo 2022 la data di esigibilità per l'accreditamento dei pagamenti inerenti l'emissione speciale del 18 marzo 2022. L'emissione è riservata al personale supplente breve e saltuario.

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Quando vengono pagate le supplenze brevi 2022?

PAGAMENTI: - mercoledì 20 luglio: pagamento rate per il personale Supplente Breve (compreso N19-COVID) e Saltuario della scuola che sono rientrate nell'emissione urgente del 14 luglio.

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Come si calcola lo stipendio di un supplente?

Ad ogni modo, in media, i valori dello stipendio medio netto mensilesono questi:
  1. supplenza di 2 ore: 175 euro;
  2. supplenza di 4 ore: 382 euro;
  3. supplenza di 6 ore: 503 euro;
  4. supplenza di 8 ore: 785 euro;
  5. supplenza di 10 ore: 956 euro;
  6. supplenza di 12 ore: 1.057 euro;
  7. supplenza di 14 ore: 1.208 euro;

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Che tipo di contratto hanno gli insegnanti?

Il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del comparto Scuola statale si applica al personale (sia a tempo indeterminato che determinato) docente di tutti gli ordini e gradi, educativo e ausiliario, tecnico e amministrativo (ATA).

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Qual è il CCNL scuola in vigore?

Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) relativo al personale del Comparto Scuola. Questo contratto è stato inglobato nel nuovo CCNL Istruzione e Ricerca istituito con l'Ipotesi firmata da ARAN e Confederazioni sindacali il 09/02/2018.

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Dove si vedono i contratti della scuola?

È disponibile on-line su NoiPA il nuovo self service "Contratti scuola a tempo determinato" che consente al personale della scuola, con contratti a tempo determinato, di monitorare, in maniera indipendente e in qualsiasi momento, la propria situazione amministrativa ed economica.

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Quanto si guadagna con 18 ore settimanali?

supplenza di 12 ore: 1.057 euro; supplenza di 14 ore: 1.208 euro; supplenza di 16 ore: 1.329 euro; supplenza di 18 ore: 1.460 euro.

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Quando pagano supplenze brevi marzo 2022?

Lunedì 28 marzo 2022 è la data di esigibilità per l'accreditamento dei pagamenti relativi all'emissione speciale del 18 marzo 2022 per il personale supplente breve e saltuario e i volontari VV.

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Quando esce il cedolino di giugno 2022?

L'accredito quindi nei conti correnti sia in banca che in posta torna al primo giorno bancabile cioe il primo giorno non festivo . Per giugno 2022 la data è il mercoledi 1 giugno.

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Quanto tempo passa tra autorizzato pagamento a liquidato?

Quanto tempo passa tra l'autorizzato pagamento e la liquidazione? Ciao Federica, se lo stato risulta come "autorizzato pagamento", la rata sarà liquidata nella prima emissione utile.

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Quando vengono pagate le supplenze brevi 2021?

PAGAMENTI: - venerdì 17 giugno: pagamento rate per il personale Supplente Breve (compreso N19-COVID) e Saltuario della scuola che sono rientrate nell'emissione urgente del 9/10 giugno.

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Quando vengono pagate le ore di supplenza?

Pagamento delle ore eccedenti

Per le cattedre istituzionali, cioè costituite in organico di diritto con più di 18 ore sono pagate fino al 31 agosto. Le ore aggiuntive in organico di fatto sono retribuite fino al 30 giugno.

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Quando viene accreditato lo stipendio?

In generale i contratti collettivi impongono di erogare la paga entro o il giorno 27 del mese o entro il giorno 5 del mese successivo a quello cui la retribuzione si riferisce.

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Quanti punti per un mese di supplenza?

Sono attribuiti, per ciascun mese o frazione di almeno 16 giorni: 2 PUNTI. Sino a un massimo, per ciascun anno scolastico, di: 12 punti”

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Quanto prende una commessa part time 18 ore?

Lo stipendio lordo mensile dell'impiegato 5 livello commercio part-time 18 ore settimanali è quindi pari a 26,15 euro per 26 giorni = 679,90 euro.

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Quanto è lo stipendio per 20 ore settimanali?

Stesso discorso vale per chi fa un part time da 20 o 30 ore rispetto alle 40 ore di lavoro settimanale. Se, per esempio, un lavoratore dipendente assunto con contratto full time guadagna uno stipendio minimo di 1.300 euro lorde mensili, chi fa un part time da 20 ore settimanali guadagna 650 euro mensili.

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