Quanto guadagna un Commesso specializzato in Lidl?
Domanda di: Noah Martino | Ultimo aggiornamento: 5 agosto 2022Valutazione: 4.9/5 (53 voti)
Il tipico stipendio come Commesso specializzato presso Lidl è di 19.164 € all'anno. Gli stipendi come Commesso specializzato presso Lidl possono variare da 15.156 € a 45.427 € all'anno.
Quanto guadagna un Commesso specializzato?
Lo stipendio medio per commesso in Italia è € 27 500 all'anno o € 14.10 all'ora. Le posizioni “entry level” percepiscono uno stipendio di € 21 000 all'anno, mentre i lavoratori con più esperienza guadagnano fino a € 60 000 all'anno.
Quanto prende un Commesso alla Lidl?
Gli stipendi medi mensili per Commesso/a presso Lidl - Italia sono circa €1.287, ovvero 68% al di sopra della media nazionale. Le informazioni sugli stipendi provengono da 5 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Quanto prende un capo area Lidl?
Quando guadagna un/una Capo settore che lavora per Lidl in Italia? Gli stipendi medi mensili per Capo settore presso Lidl - Italia sono circa €1.881, ovvero 35% al di sopra della media nazionale.
Cosa fa un Commesso specializzato?
Commessi specializzati: le mansioni richieste
Gestione del personale (formazione, orari, compiti, ecc.) in accordo con il Capo Filiale; Cura degli aspetti commerciali del punto vendita (verifica dei prezzi, posizionamento merce, assortimento, ecc.);
LAVORARE AL LIDL CONSIGLI UTILI
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Quando si passa dal 5 al 4 livello?
quando il capo deciderà, se lo vorrà, di concederti un aumento di livello, sempre che lo mansioni siano quelle del 4. contratto a t.i. di passaggio automatico al 4° livello dopo 18 mesi di anzianità.
Come si diventa capo filiale Lidl?
Il profilo ricercato. I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Capo Filiale | Store Manager sono: Laurea a indirizzo economico. Esperienze pregresse nella gestione delle risorse.
Quando arriva lo stipendio Lidl?
Lidl: +135% paga domenica.
Quanto guadagna un assistant Store Manager Lidl?
Il tipico stipendio come Assistant Store Manager presso Lidl è di 1.769 € al mese. Gli stipendi come Assistant Store Manager presso Lidl possono variare da 997 € a 2.334 € al mese.
Quante ore lavora un dipendente Lidl?
L'orario lavorativo è di 8 ore settimanali che si svolgeranno la domenica. Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: assistere il cliente. ordinare i prodotti sugli scaffali.
Quanto guadagna un Cassiere al Lidl?
Lo stipendio annuale medio in Lidl varia indicativamente da €8.000 per una posizione da Commesso/a a €34.496 per una posizione da Capo settore. Le informazioni sugli stipendi provengono da 140 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Cosa fa un assistant store manager Lidl?
Introduzione. Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita. Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l'offerta di lavoro che fa per te!
Quanto guadagna un dipendente Lidl in Svizzera?
Il contratto collettivo di lavoro (CCL) garantisce stipendi minimi di 4360 franchi (per tredici mensilità) per i dipendenti non qualificati, 4400 per collaboratori con una formazione di due anni e 4500 per chi ha tre anni dietro alle spalle.
Quanto prende una commessa 3 livello?
Per il calcolo dello stipendio di una commessa assunta nel Livello 3 in par time bisogna considerare le ore lavoratore, per esempio, 30 ore a settimana invece di 40, e calcolare l'importo spettante che non è di 1.800 euro circa ma sarà di circa 1.350 euro.
Cosa significa livello 3 in busta paga?
Ad esempio per un 3° livello Commercio, lo stipendio netto sarà pari a circa 1.284 euro, senza considerare possibili detrazioni per figli o coniuge a carico.
Quanto guadagna il direttore di un supermercato?
Stipendio del direttore di supermercato
Ma diciamo che, con un range che oscilla dai 1700€ e i 2500€ netti al mese, il direttore di supermercato non se la passa affatto male!
Quanto guadagna un apprendista Lidl?
Un conseguente pacchetto retributivo di sicuro interesse con retribuzione mensile lorda di ingresso pari a circa 875,00€ (per un contratto di lavoro part-time 25 ore – Sesto Livello) e con avanzamento economico nei tre anni di apprendistato fino a una retribuzione mensile lorda pari a circa 1.080,00€ (per un contratto ...
Quanto paga Aldi?
Quando guadagna un/una Addetto/a alla vendita che lavora per ALDI in Italia? Gli stipendi medi mensili per Addetto/a alla vendita presso ALDI - Italia sono circa €820, ovvero 7% al di sotto della media nazionale.
Quante ore part time Lidl?
Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Operatore di Filiale di Lidl Italia: scopri la nostra offerta! Un contratto di lavoro part-time, con possibilità di 30 o 25 ore settimanali, con inquadramento al Sesto Livello (CCNL Distribuzione Moderna Organizzata).
Cosa fa l'addetto alle vendite Lidl?
Nel Punto Vendita dovrai occuparti di: assistenza al cliente, ordinare i prodotti sugli scaffali, rendere l'esperienza di acquisto più veloce e piacevole per i clienti. Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: Collaborazione con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita.
Quanto guadagna un dipendente di Eurospin?
Lo stipendio medio mensile in Eurospin varia indicativamente da €862 per un lavoro da Operaio/a generico a €1.249 per una posizione da Salumiere. Lo stipendio annuale medio in Eurospin varia indicativamente da €6.400 per una posizione da Scaffalista a €42.427 per una posizione da Area manager.
Quanto guadagna uno store manager?
La retribuzione di uno Store Manager può partire da uno stipendio minimo di 1.300 € netti al mese, mentre lo stipendio massimo può superare i 2.400 € netti al mese.
Come si lavora alla Lidl?
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico
Ottima azienda lavoro molto impegnativo, ma sicuramente ben retribuito e con grandi soddisfazioni. Forti possibilità di crescita e parecchi benefit per i dipendenti. La migliore del settore gdo.
Cosa vuol dire assistant store manager?
L'Addetto store manager, o Assistente Responsabile Punto Vendita, è la persona che nel settore Retail ha l'obiettivo di supportare lo Store manager nella gestione e nel coordinamento di tutti i Floor manager dello store, per raggiungere gli obiettivi commerciali definiti e assegnati in linea con la filosofia del Brand ...
Come si chiamano le partite di basket?
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