Quanto guadagna un capo reparto di Esselunga?
Domanda di: Ursula Costa | Ultimo aggiornamento: 5 febbraio 2024Valutazione: 4.6/5 (32 voti)
Gli stipendi medi mensili per Capo reparto presso Esselunga - Italia sono circa €1.807, ovvero 16% al di sopra della media nazionale. Le informazioni sugli stipendi provengono da 16 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Quanto guadagna un capo reparto Esselunga?
Gli stipendi medi mensili per Scaffalista presso Esselunga in Italia, sono circa €1.188. Quanto guadagna un capo reparto Esselunga? Il tipico stipendio come capo reparto presso Esselunga, è di 30.000 € all'anno.
Quanto guadagna un manager Esselunga?
Il lavoro con la rimunerazione più alta presso Esselunga è quello di Store Manager, che corrisponde a uno stipendio annuo di 65.994 €. Il lavoro con la rimunerazione più bassa presso Esselunga è quello di Assistente, che corrisponde a uno stipendio annuo di 28.385 €.
Quanto guadagna un capo reparto al supermercato?
Un Capo Reparto in Italia guadagna in media 1.700 € netti al mese, cioè circa 31.800 € lordi all'anno. Qual è lo stipendio medio di un magazziniere? Lo stipendio medio di un magazziniere si attesta intorno ai 1300€/mese, 15000€/anno, 8€/ora.
Cosa fa un capo reparto Esselunga?
Coordina il personale del reparto definendone le attività, gli orari e favorendone la formazione e lo sviluppo. 4) Il Vice Direttore coadiuva il Direttore nelle attività gestionali, organizzative e amministrative del negozio e lo sostituisce quando assente.
"Il giusto candidato conosce l'azienda" - Esselunga
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Quanto guadagna un capo reparto alimentare?
All'incirca un responsabile di reparto percepisce una retribuzione media mensile che si aggira tra i 1300€ e i 1700€. Questi importi possono variare sulla base di due fattori: Il tipo di contesto in cui è inserito, che ovviamente dipende dalla dimensione e dalla struttura dell'azienda di riferimento.
Chi è il capo di Esselunga?
Bernardo Caprotti dichiarò il 21 settembre 2007 che la sua azienda non era in vendita, perlomeno non in tempi brevi, ventilando la possibilità di una quotazione in Borsa della società. Nel 2019 nasce una nuova linea di prodotti di Esselunga chiamata SMART (contraddistinta dal colore giallo), dai prezzi molto economici.
Che livello ha un capo reparto?
La figura del Capo reparto rappresenta generalmente il primo livello di accesso verso tutte le altre figure professionali di linea e di staff gerarchicamente superiori.
Quanto si guadagna in Esselunga?
Quando guadagna un/una Cassiere/a che lavora per Esselunga in Italia? Gli stipendi medi mensili per Cassiere/a presso Esselunga - Italia sono circa €1.141, ovvero 30% al di sopra della media nazionale.
Quando prende un capo reparto?
Stipendi per capo reparto, Italia
La rimunerazione aggiuntiva media in contanti per il ruolo di capo reparto, Italia, è di 2.092 €, con un'oscillazione da 464 € a 4.601 €.
Quanto guadagna panettiere Esselunga?
Domande frequenti sugli stipendi di Esselunga
Lo stipendio medio per la professione di Panettiere è 1.583 € al mese nella località selezionata (Italia), ovvero del 10% superiore rispetto allo stipendio medio di 1.437 € al mese offerto da Esselunga per questo lavoro.
Quali sono i supermercati che pagano di più?
Le regine assolute, in Italia sono Eurospin ed Esselunga, con la prima che ha utili cumulati pari a 1.286 milioni ed Esselunga che segue a 1.195. Eurospin è anche sul podio internazionale come seconda per Roi, ovvero ritorno sugli investimenti nel 2021, dietro alla sola Target e davanti a WalMart.
Quanto guadagna un capo reparto Lidl?
Un conseguente pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL commisurata all'esperienza maturata, a partire da 45.000€, e possibilità di avanzamento economico in base alle performance raggiunte.
Quanto guadagna un vice direttore Dell'Esselunga?
Domande frequenti sugli stipendi di Esselunga
Lo stipendio medio per la professione di Vice direttore è 50.013 € all'anno nella località selezionata (Italia), ovvero del 22% inferiore rispetto allo stipendio di 64.283 € all'anno offerto da Esselunga per questo lavoro.
Quanto guadagna assistente Esselunga?
La paga base media stimata per il ruolo di Assistente presso Esselunga è di 1.798 € al mese. Gli stipendi come Assistente presso Esselunga possono variare da 1.400 € a 4.221 € al mese.
Quanto guadagna un buyer Esselunga?
Gli stipendi medi annuali per Buyer junior presso Esselunga - Italia sono circa €48.354, ovvero 69% al di sopra della media nazionale.
Quanto si guadagna da McDonald's?
La retribuzione mensile media in McDonald's varia indicativamente da €686 per un lavoro da Addetto/a alla vendita a €1.360 per una posizione da Ristoratore.
Cosa fa il responsabile di reparto?
Il Responsabile di reparto coordina e controlla i gruppi di lavoro che operano in un singolo reparto di produzione.
Quanto guadagna un capo reparto della Coop?
Gli stipendi medi annuali per Capo reparto presso COOP Lombardia - Italia sono circa €42.500, ovvero 35% al di sopra della media nazionale. Le informazioni sugli stipendi provengono da 3 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Quanto guadagna un capo reparto al Carrefour?
Quando guadagna un/una Capo reparto che lavora per Carrefour in Italia? Gli stipendi medi annuali per Capo reparto presso Carrefour - Italia sono circa €44.931, ovvero 42% al di sopra della media nazionale.
Quanti sono i dipendenti di Esselunga?
Fondata nel 1957 con l'apertura a Milano del primo supermercato in Italia, Esselunga occupa circa 25.000 dipendenti e ha un fatturato di oltre 8,8 miliardi di euro.
Quali sono i reparti Esselunga?
- Frutta e Verdura.
- Pesce fresco.
- Carne.
- Gastronomia.
- Pane e Dolci.
- Drogheria.
Quali sono i supermercati di Berlusconi?
Già nel 1974 i punti vendita aperti con il marchio Supermercati Brianzoli sono quattro: Calusco d'Adda, Tradate e due a Meda.
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