Quante ore massime può fare uno stagista?

Domanda di: Mauro Morelli  |  Ultimo aggiornamento: 25 gennaio 2026
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In genere, si pone un limite massimo di 40 ore e un minimo di 20 ore settimanali. Tuttavia, il monte ore minimo potrebbe variare in base alle diverse disposizioni della normativa regionale. In ogni caso, il numero delle ore da svolgere durante il tirocinio è indicato nel contratto di stage.

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Quante ore si possono lavorare in un stage?

Contratto stagista: i limiti riguardo le ore lavorative

Per quanto riguarda il monte ore totali il CCNL prevede per gli stagisti i seguenti limiti: Un monte ore minimo di 20 ore settimanali. Un monte ore massimo di 40 ore settimanali.

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Qual è il limite massimo di ore giornaliere per un tirocinio?

Il limite massimo di ore a settimana è di 40 ore. Si consiglia di valutare questo tipo di scelta solo se si è liberi da esami e lezioni accademici. L'orario giornaliero non deve superare le 8 ore.

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Quante sono 150 ore di stage?

Per lo svolgimento del tirocinio lo studente deve usare i 6 CFU pari a 150 ore di tirocinio = 19 giorni lavorativi di 8 ore = a circa 1 mese lavorativo).

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Quanto prende uno stagista di 40 ore?

Lo stipendio per un tirocinio di 40 ore settimanali può essere di 500€, come nel caso della Lombardia, di 600€ per Valle d'Aosta e Piemonte, oppure salire a 800€ nel Lazio o in alcuni casi di collaborazione con le PA.

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10 COSE che uno STAGISTA deve sempre sapere | Avv. Angelo Greco



Trovate 27 domande correlate

Quante volte si può rinnovare il contratto da stagista?

Quante volte si può rinnovare un tirocinio extracurriculare

Le normative per tirocini in Lombardia, e in tutta italia, consentono di rinnovare o prorogare il tirocinio extracurriculare una sola volta, purché non si superi la durata massima prevista per la tipologia di tirocinio.

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Quanto costa un stage di 1000 euro?

1.000 € per tirocini di durata pari a 150 giorni; 1.500 € per tirocini di durata pari a 180 giorni; 500 €/mese per ogni mese di tirocinio successivo al 6° mese (180 gg) e comunque fino al 12° mese.

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Qual è la differenza tra tirocinio e stage?

In verità, la differenza tra stage e tirocinio è minima e consiste nel fatto che il primo è un percorso di formazione facoltativo, il secondo è obbligatorio per ottenere alcuni diplomi professionali o terminare specifici corsi di specializzazione.

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Quanto sono 200 ore di tirocinio?

Il tirocinio anticipato ha una durata di 200 ore, svolte obbligatoriamente in un periodo di almeno 6 mesi continuativi.

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È possibile fare due stage contemporaneamente?

Sì, è possibile svolgere due stage nello stesso periodo. È importante tuttavia indicare con precisione all'interno del progetto formativo i rispettivi giorni e orari di svolgimento in modo tale che non si sovrappongono in quanto saranno comunicati dal nostro ufficio agli ispettorati territoriali del lavoro provinciali.

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Cosa non può fare uno stagista?

Lo stagista, ad esempio, non può essere l'unico a svolgere una determinata mansione in tutto l'ufficio. Non può avere le chiavi ed essere il primo a entrare e l'ultimo a uscire (anche perché può essere sul luogo di lavoro solo in presenza del tutor).

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Quante assenze può fare uno stagista?

Il tirocinio non è un rapporto di lavoro, quindi in quanto tirocinante non hai diritto a ferie o permessi. Tuttavia, puoi assentarti e le assenze devono essere comunicate a Ente Ospitante ed Ente Promotore, ma non giustificate.

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Qual è l'età massima per essere stagista?

L'età minima in genere varia da 16 a 17 anni, in base alla normativa applicata. Per procedere con l'attivazione di un tirocinio in favore di un soggetto minorenne, esistono delle regole specifiche. Non esiste, invece, un limite di età massima entro cui un candidato possa svolgere uno stage in azienda.

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Quanti mesi sono 150 ore di tirocinio?

La durata del tirocinio curriculare deve essere continuativa e non può comunque essere superiore a 12 mesi, salvo se si tratti di soggetti con disabilità per i quali la durata non può essere superiore a 24 mesi. Di norma un tirocinio di 100/150 ore dura circa due-tre mesi.

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Chi fa lo stage ha diritto alla disoccupazione?

La circolare INPS n. 174/2017 ha confermato che il tirocinio non è un contratto di lavoro subordinato, ma un'attività formativa. Questo significa che, pur ricevendo una borsa lavoro o un'indennità per il tirocinio, non perdi il diritto alla NASpI.

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Quante ore al giorno sono 40 ore settimanali?

La durata normale del lavoro contrattuale effettivo per la generalità dei Lavoratori è fissata in 40 ore settimanali e, di norma, 8 ore giornaliere.

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Quante ore al giorno può fare un tirocinante?

I tirocinanti possono essere impiegati per un numero massimo di 8 ore al giorno / 40 ore alla settimana. È POSSIBILE SVOLGERE ATTIVITÀ DI TIROCINIO NEI GIORNI FESTIVI? No, salvo accordi espressamente presi con l'ente e solo in caso il/la tirocinante sia d'accordo.

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Quanti mesi sono 450 ore di tirocinio?

Questo Tirocinio deve essere autorizzato dal Consiglio Didattico delle Lauree Magistrali del Dipartimento, può durare al massimo tre mesi (450 ore). Tale attività deve essere preceduta dai tre mesi (450 ore) di Tirocinio svolto presso Farmacie aperte al pubblico in Italia.

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Cosa sono le 200 ore?

Le '200 ore' sono una forma di collaborazione retribuita che consente agli studenti di acquisire esperienza e competenze lavorando presso le strutture universitarie durante il percorso di studi.

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Quanto prende uno stagista al mese?

In realtà, l'indennità può essere anche più alta e dipende dalle disposizioni regionali. Alcune regioni, infatti, prevedono uno stipendio lordo che può andare dai 600 € ai 1000 € al mese. I compensi variano in base alle decisioni prese dalle singole regioni e, in alcuni casi, a seconda di eventuali incentivi presenti.

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Cosa viene dopo lo stage?

Tra le tre tipologie di contratto , l'assunzione dopo lo stage avviene spesso con l'apprendistato, che inserisce lo stagista in un percorso di formazione che può diventare un contratto a tempo indeterminato.

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Qual è la durata massima del tirocinio triennale?

Durata: minimo di 8 settimane - massimo di 6 mesi, almeno 20 ore settimanali, comprensivi del periodo dedicato alla stesura della relazione finale.

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Chi paga lo stipendio dello stagista?

Nell'ambito della valutazione quantitativa ed economica dei costi che l'azienda deve sostenere quando stipula una convenzione di stage (ricordiamo che lo stage non costituisce un rapporto di lavoro), deve considerare la retribuzione dovuta allo stagista, e obbligatoria in caso di tirocinio extra curricolare, e l' ...

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Quanti euro netti sono 750 euro lordi?

Scopri qual è il tuo stipendio netto

Al datore di lavoro paga € 225 sul tuo stipendio € 750. In altre parole, ogni volta che spendi 10 €, 3,33 € va al governo. Quindi, dato che sia tu che il datore di lavoro pagate delle tasse sul tuo stipendio, se prima le tasse sembravano essere del 3.3%, sono in realtà del 25.6%.

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Quanto dura il contratto da stagista?

durata del contratto di stage.

6 mesi per i tirocini formativi o di orientamento; 12 mesi per i tirocini di inserimento/reinserimento nel mercato del lavoro; 12 mesi per i tirocini destinati a soggetti svantaggiati; 24 mesi per i tirocini rivolti a persone diversamente abili.

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