Quando vengono pagati gli stipendi?
Domanda di: Yago Barone | Ultimo aggiornamento: 24 marzo 2023Valutazione: 4.2/5 (9 voti)
Nella maggior parte dei casi, i CCNL prevedono il pagamento entro il giorno 10 del mese successivo a quello lavorato, ma non esiste una regola valida per tutti i contratti collettivi nazionali di categoria. In assenza di CCNL si deve far riferimento agli accordi aziendali.
Quando devono essere pagati gli stipendi?
In generale i contratti collettivi impongono di erogare la paga entro o il giorno 27 del mese o entro il giorno 5 del mese successivo a quello cui la retribuzione si riferisce.
Quando arriva lo stipendio se il 15 e domenica?
Se il 15° giorno è festivo, il pagamento arriverà prima. Ad esempio: se il 15 è domenica, il pagamento viene addebitato venerdì 13. Il compenso viene accreditato sul conto corrente comunicato dal/la giovane al momento della firma del contratto.
Quando viene pagato lo stipendio a gennaio?
PAGAMENTO STIPENDI ENTRO il 12 gennaio 2023: principio di cassa allargato. Giovedì 12 gennaio 2023 è il termine ultimo per il pagamento degli stipendi ai dipendenti del 2022 e dei compensi agli amministratori (non titolari di partita IVA), per far ricadere i conguagli nell'anno 2022 in base al cd.
Quando si prende il primo stipendio?
Si viene regolarmente pagati nei giorni fissati, in alcune aziende è alla fine del mese, altre pagano verso il 5/10 del mese successivo. Verrai quindi pagato regolarmente ma riceverai solo il corrispettivo dei giorni in cui hai realmente lavorato nel mese.
Mancato pagamento stipendio: è reato? | avv. Angelo Greco
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Chi chiamare se non arriva lo stipendio?
Il dipendente può segnalare, in autonomia o per il tramite del sindacato, all'Ispettorato del lavoro territorialmente competente il mancato pagamento delle retribuzioni.
Cosa succede se il giorno di paga e domenica?
Lavoro straordinario. More domenicale: il lavoratore ha diritto a una maggiorazione più elevata per compensare la prestazione lavorativa svolta, anche in eccesso rispetto all'orario ordinario, durante la domenica. Ogni CCNL, a seconda del settore, prevede delle percentuali differenti.
Quando arriva lo stipendio a febbraio?
La data di esigibilità dei pagamenti è mercoledì 24 febbraio.
Cosa succede se non si pagano gli stipendi entro il 12 gennaio?
Qualora l'azienda o il datore di lavoro a cui spetta il compito di corrispondere la busta paga di dicembre non rispetta la scadenza del 12 gennaio, gli importi erogati in data successiva dovranno essere inevitabilmente considerati ai fini del calcolo del reddito del periodo d'imposta successivo al 2022.
Quali sono le principali ritenute operate in busta paga e versate dal datore di lavoro agli enti di competenza?
E' soggetto a ritenute fiscali tutto quanto viene corrisposto al lavoratore, in denaro o in natura, salvo alcune eccezioni, tra le quali: 1. i contributi previdenziali obbligatori; 2. i contributi di assistenza sanitaria; 3. le erogazioni liberali in natura; 4.
Quanto può ritardare lo stipendio?
In linea generale il limite massimo entro cui il datore di lavoro deve versare lo stipendio è il giorno 10 del mese successivo, entro tale data il pagamento deve pervenire materialmente ed essere nella disponibilità del lavoratore.
Cosa succede se lo stipendio cade di sabato?
Se il giorno di esigibilità coincide con il sabato o la domenica, l'esigibilità viene anticipata al venerdì, se coincide con un giorno festivo infrasettimanale, l'esigibilità viene anticipata al giorno precedente.
Quanto si prende sotto Agenzia?
In genere, ma non è una regola precisa, secondo le informazioni che si possono reperire, i corrispettivi delle agenzie interinali oscillano tra il 8% ed il 18% sul costo orario del lavoro.
Chi decide il giorno di paga?
36 Costituzione). In via generale la retribuzione viene determinata liberamente dalle parti, nel rispetto però di un limite minimo, che la giurisprudenza ha individuato nei valori di paga base fissati dai contratti collettivi.
Come viene pagata la busta paga?
205 2017 ha stabilito che le retribuzioni o i compensi dei lavoratori , sia subordinati che parasubordinati (collaboratori), debbano essere corrisposti esclusivamente con mezzi tracciabili. Niente piu denaro contante, quindi, indipendentemente dall'importo e dalla tipologia di rapporto di lavoro instaurato.
Come si pagano i dipendenti?
strumenti di pagamento elettronico;
pagamento in contanti presso lo sportello bancario o postale dove il datore di lavoro abbia aperto un conto corrente di tesoreria con mandato di pagamento; emissione di un assegno consegnato direttamente al lavoratore o, in caso di suo comprovato impedimento, a un suo delegato.
Quando si riceve lo stipendio a dicembre?
Gli stipendi e le componenti maturate nella mensilità di dicembre, ovvero nell'ultima mensilità dell'esercizio fiscale e le tredicesime devono essere pagate affinché possano ritenersi deducibili nell'esercizio al quale si riferiscono entro e non oltre il 12 del mese successivo.
Quando arrivano gli stipendi a dicembre?
Quest'anno l'accredito della gratifica natalizia per i dipendenti statali arriverà presumibilmente dal giorno 10 al 15 del mese di dicembre 2022.
Quando arriva lo stipendio a gennaio 2022?
Lo stipendio avrà valuta venerdì 21 gennaio 2022. Il cedolino dello stipendio, come tutti i mesi, sarà visibile su NoiPA a ridosso del giorno di esigibilità. Al momento, su Consultazione Pagamenti, è visibile esclusivamente l'importo totale.
Quando è visibile il cedolino di febbraio 2022?
Il pagamento presso Poste verrà effettuato dal 26 gennaio 2022 al 1° febbraio 2022.
Cosa si intende per data di esigibilità?
L'esigibilità rappresenta invece la data in cui viene effettuato l'accredito del pagamento presso il proprio istituto di credito. Si tratta quindi della fase in cui l'importo spettante si rende disponibile al beneficiario.
Quando arriva lo stipendio se il 15 e sabato?
viene accreditato il 14.
Perché il 27 è il giorno di paga?
La scelta di accreditare lo stipendio dei pubblici dipendenti nel giorno 27 del mese appartiene al ministro delle Finanze e Capo del Governo d'Italia, Marco Minghetti, che aveva previsto questa data di corresponsione in una risalente nel tempo circolare.
Quante ore si possono lavorare?
orario massimo: è stabilito dai contratti collettivi di lavoro, ma la durata media dell'orario di lavoro non può in ogni caso superare, per ogni periodo di sette giorni, le 48 ore, comprese le ore di lavoro straordinario.
Cosa fare se non si viene pagati?
Qualora, nonostante i solleciti diretti e l'azione degli intermediari, l'azienda continui a non riconoscere lo stipendio, il dipendente avrà a disposizione le seguenti soluzioni: Conciliazione monocratica presso l'Ispettorato del lavoro; Decreto ingiuntivo; Dimissioni per giusta causa.
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