Quando si può chiedere la stabilizzazione?

Domanda di: Giuliano Basile  |  Ultimo aggiornamento: 6 agosto 2022
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Stabilizzazione personale sanitario
I requisiti sono l'aver maturato al 30 giugno 2022 almeno 18 mesi di servizio in un Ente del Ssn di cui almeno 6 mesi tra il 31 gennaio 2020 e il 30 giugno 2022.

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Quanti mesi occorrono per la stabilizzazione?

Non è necessario che i contratti di lavoro a tempo determinato siano consecutivi. Nel computo dei 36 mesi di servizio si tiene conto anche delle proroghe e dei rinnovi dei contratti nonché dei periodi di interruzione intercorsi tra un contratto e l'altro.

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A cosa fa riferimento la stabilizzazione dei lavoratori?

La Stabilizzazione è un percorso introdotto dal CCNL dei lavoratori dipendenti dalle Agenzie per il lavoro a favore dei lavoratori assunti con contratto di prestazione di lavoro in somministrazione a termine che raggiungono l'anzianità di servizio stabilita dal CCNL.

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Quanti sono i precari nella pubblica amministrazione?

Il MEF ne ha contati oltre 109.000 nel 2020. Il dato viene rilevato nel conto annuale 2020 e nei dati pubblicati il 23 maggio 2022 sul portale OpenBDAP, e riporta come più della metà siano donne, precisamente nella proporzione del 62,5 per cento.

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Quando scade la legge Madia?

E' stato prorogato al 31 marzo 2022, poi, il termine entro il quale i soggetti già impegnati in lavori socialmente utili o di pubblica utilità possono essere assunti – da parte della pubblica amministrazione già utilizzatrice – in posizione di lavoratori sovrannumerari.

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la STABILIZZAZIONE sul sensore nel VIDEO fa schifo...



Trovate 45 domande correlate

Cosa sono le procedure di stabilizzazione?

La “stabilizzazione” rappresenta la definitiva assunzione a tempo indeterminato presso l'ente con il quale il “precario” ha maturato una più o meno lunga esperienza lavorativa mediante contratti “flessibili” o “a termine”, la quale può essere conseguita sia mediante un nuovo concorso pubblico (riservato in parte ai ...

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Come funziona la legge Madia?

L'art. 20 del decreto Madia chiarisce infatti che le amministrazioni, al fine di superare il precariato, ridurre il ricorso ai contratti a termine e valorizzare la professionalità acquisita dal personale con rapporto di lavoro a tempo determinati, “possono assumere a tempo indeterminato” (comma 1).

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Quanti sono i precari della scuola?

I precari, con contratto annuale, che hanno lavorato nell'anno scolastico che si sta concludendo, sono 200.000, di cui 127.000 docenti e 73.000 personale amministrativo, tecnico e ausiliario.

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Quanti sono i dipendenti della scuola?

Scuola, ha 1 milione di dipendenti su 3milioni di tutta la Pubblica Amministrazione.

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Quanti sono i lavoratori della scuola?

Il numero degli statali con contratto a termine

In base ai dati del 2017, lo Stato ha in carico 3 milioni e 243 mila dipendenti pubblici (sia statali con contratto a tempo che a tempo indeterminato). La maggioranza relativa di essi, 1.124.471, è impiegata nella scuola.

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Cosa significa assunto a tempo indeterminato con scopo di somministrazione?

La somministrazione di lavoro a tempo indeterminato è un contratto a tempo indeterminato tra l'agenzia per il lavoro e il lavoratore, che svolge le proprie mansioni all'interno di un'azienda terza.

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Che cosa è il decreto dignità?

Decreto Dignità: facciamo chiarezza

Il Decreto Dignità ha nel suo DNA una ferma volontà di contrasto al precariato, al fine di favorire l'occupazione. Un boost alle assunzioni a tempo indeterminato, che salvaguardi il lavoratore e tuteli l'azienda.

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Quanto può durare un contratto con agenzia interinale?

La durata massima consentita è di 24 mesi complessivi presso il medesimo utilizzatore. In caso di somministrazione di lavoro presso diversi utilizzatori, tra l'Agenzia per il Lavoro e il lavoratore non è possibile superare la durata massima complessiva di 48 mesi.

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Come si calcolano i 36 mesi di lavoro tempo determinato?

Il limite dei 36 mesi

calcolo deve essere effettuato sulla base del calendario comune, in base al quale 36 mesi corrispondono ad un periodo complessivo di 1.095 giorni.

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Come funzionano le assunzioni in ospedale?

Le modalità per entrare a lavorare in ospedale sono diverse, si può ottenere il posto di lavoro tramite un concorso pubblico, tramite la chiamata diretta o tramite le assunzioni in cooperative che appaltano varie attività delle strutture ospedaliere (gestione della cucina e distribuzione dei pasti, pulizia dei locali e ...

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Quando verranno dati gli arretrati ai docenti?

Il contratto relativo al periodo 2019-2021 prevede un aumento stipendiale, con le somme arretrate erogate entro il 23 giugno.

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Quando arriveranno gli arretrati per i docenti?

Rinnovo Contratto PA: arretrati in busta paga entro il 23 giugno.

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Chi sono i docenti precari?

Secondo Scrima sono insegnanti, inseriti nelle graduatorie permanenti, “debitamente qualificati sul piano culturale e professionale anche a seguito dell'esperienza maturata in tanti anni d'insegnamento“, e sono “sicuramente 'bravi' docenti, che pur garantendo il funzionamento del servizio scolastico, secondo la più ...

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Cosa vuol dire essere insegnante precario?

2 In ambito lavorativo, provvisorio e privo di garanzie: lavoro, insegnante p.

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Quanto guadagna una maestra elementare supplente?

1.157 euro per una supplenza di 12 ore; 1.208 euro per una supplenza di 14 ore; 1.329 euro per una supplenza di 16 ore; 1.460 euro per una supplenza di 18 ore.

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Cosa dice la legge Brunetta?

Prevede la decurtazione dalla retribuzione, per ogni evento di malattia, a prescindere dalla durata, nei primi dieci giorni di assenza, di ogni indennità o emolumento, comunque denominati, aventi carattere fisso e continuativo, nonché di ogni altro trattamento accessorio.

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Quante volte può essere prorogato un contratto interinale?

In particolare, stando a quanto attualmente previsto, il numero massimo delle proroghe nei contratti di somministrazione 2022 stipulati tra le Agenzie e personale somministrato è di 6 per ogni singolo rapporto, nell'arco di 24 mesi. Per alcune categorie di lavoratori il limite massimo di proroghe arriva anche a 8.

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Perché conviene assumere tramite agenzia interinale?

La grande flessibilità è sicuramente il secondo grande vantaggio che ne traggono le aziende rivolgendosi alle agenzie interinali anche se, sempre più frequentemente anche in Italia, le aziende optano per contratti a tempo indeterminato di lavoratori assunti dalle agenzie interinali (staff leasing) per evitando così il ...

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Chi paga la malattia degli interinali?

Nei primi 3 giorni di malattia l'indennità è corrisposta dal datore di lavoro, in seguito, dal 4° al 120° giorno il danaro arriva dall'INPS.

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