Quando è obbligatorio il certificato di malattia?
Domanda di: Maristella Pagano | Ultimo aggiornamento: 19 luglio 2022Valutazione: 5/5 (16 voti)
Il lavoratore ha l'obbligo di comunicare il suo stato di malattia al datore di lavoro nel giorno stesso in cui l'episodio si verifica e durante l'orario di lavoro.
Quando è necessario il certificato medico per malattia?
Le cause che giustificano l'assenza al controllo del lavoratore sono: 1) la necessità di eseguire visite mediche che non si possono effettuare in orari diversi da quelli previsti per la reperibilità; 2) situazioni in cui è necessaria la presenza del lavoratore per evitare gravi danni a sé o a un suo familiare.
Cosa succede se non si presenta il certificato di malattia?
26465/2017 della Corte di Cassazione ha sancito che il lavoratore che risulta essere assente per malattia deve comunicare al proprio datore di lavoro le motivazioni che giustificano tale assenza, poiché trattasi di obbligo previsto dal CCNL, la cui inosservanza può comportare il licenziamento.
Quanto tempo ci si può assentare dal lavoro per malattia?
È quasi sempre la contrattazione collettiva a stabilire la durata del periodo di comporto; la legge lo fa soltanto per gli impiegati, fissandola a 3 mesi se l'anzianità di servizio è inferiore a 10 anni, e a 6 mesi se invece tale anzianità è superiore a 10 anni.
Come andare in malattia senza medico di base?
Senza un medico di base è, infatti, possibile rivolgersi o al servizio di continuità assistenziale o alla guardia medica del luogo in cui ci si trova. Se non si ha il medico di base per trasferimenti per lunghi periodi, poi, si può scegliere un medico di base temporaneo.
I CERTIFICATI DI MALATTIA ONLINE
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Chi può dare i giorni di malattia?
Per poterne fruire, il lavoratore ha l'obbligo di farsi rilasciare il certificato di malattia dal proprio medico curante, che provvede a trasmetterlo telematicamente all'INPS, immediatamente o il giorno successivo alla visita che ha attestato la malattia.
Chi emette il certificato medico?
Proprio per questo motivo, se ad esempio il paziente viene visitato in ospedale sarà il medico ospedaliero che l'ha visitato ad emettere il certificato di malattia telematico, così come se viene visitato in un ambulatorio della Azienda Sanitaria sarà il medico specialista ambulatoriale ad emettere il certificato.
Cosa succede se superi i 6 mesi di malattia?
Una volta oltrepassato il comporto, definito dalla legge o dal CCNL applicato, è concesso all'azienda di licenziare il dipendente per il semplice fatto che l'assenza si è protratta per un periodo di tempo tale da far venir meno l'interesse alle prestazioni del dipendente.
Cosa fare dopo i 180 giorni di malattia?
Il lavoratore che supera, nell'anno solare, 180 giorni di malattia, anche con più periodi, non ha più· diritto, per lo stesso anno, all'indennità.
Quanti giorni di malattia si possono fare in un anno a tempo indeterminato?
Agli operai del settore industria e agli operai e impiegati del settore terziario e servizi con contratto a tempo indeterminato l'indennità spetta per tutti i giorni coperti da idonea certificazione e per un massimo di 180 giorni nell'anno solare.
Cosa succede se il medico si dimentica di inviare il certificato?
Cosa fare in caso di mancato invio del certificato malattia
E la conseguenza più drastica è il licenziamento per giusta causa se si protrae per oltre tre giorni. In ogni caso, l'Inps può bloccare l'erogazione della indennità di malattia per il lavoratore che si trova così senza stipendio.
Quanti giorni si può stare a casa senza certificato medico?
Fino a 5 giorni di assenza (3 giorni per la scuola dell'infanzia), si riammettono gli alunni anche senza certificato medico di guarigione, ma con giustificazione scritta compilata tramite registro elettronico.
Quali certificati si pagano dal medico di base?
- idoneità fisica per attività sportiva non agonistica al di fuori dell'ambito scolastico e certificazione di stato di buona salute;
- esonero scolastico dalle lezioni di educazione fisica;
- uso a scopi assicurativi;
Chi paga la malattia dopo 6 mesi?
Per capire come viene retribuito il dipendente bisogna chiedersi “chi paga i primi 3 giorni di malattia e i successivi?” Nei primi 3 giorni di malattia l'indennità è corrisposta dal datore di lavoro, in seguito, dal 4° al 120° giorno il danaro arriva dall'INPS.
Come si fa a prolungare la malattia?
Al pari dell'inizio della malattia, il dipendente deve comunicare il prolungarsi dello stato morboso oltre la data di fine prognosi indicata nel certificato medico. In particolare, il certificato di prosecuzione dev'essere richiesto entro il primo giorno successivo quello di scadenza della prognosi precedente.
Quando la malattia non rientra nel comporto?
ASSENZE CHE SONO ESCLUSE DAL PERIODO DI COMPORTO
Non concorrono alla determinazione del conteggio dei giorni di malattia nel periodo di comporto: Le assenze dovute ad infortunio sul lavoro certificate dall'INAIL; I 30 gg. di congedo per cure per invalidi ex art.
Quanti mesi di malattia si possono fare prima di essere licenziati?
Può arrivare fino ad un massimo di 24 mesi. Più precisamente è pari alla metà del periodo di contribuzione degli ultimi 4 anni. ESEMPIO: se avete lavorato 4 anni avrete diritto ai 24 mesi.
Quando si supera il periodo di comporto?
Superamento del periodo di comporto.
Alla scadenza dei 18 mesi del periodo di comporto, il dipendente che versi in situazioni gravi può chiedere alla scuola la possibilità di fruire di un ulteriore periodo di comporto di 18 mesi, senza corresponsione di alcuna retribuzione.
Cosa si intende per anno solare per INPS?
Per anno solare si intende non il periodo tra il 1 gennaio e il 31 dicembre, ma il periodo di 365 giorni a partire da qualsiasi giorno dell'anno.
Cosa fare per avere il certificato medico?
Per ottenere il certificato medico che giustifichi l'assenza per malattia, devi recarti dal tuo medico curante. Se non è disponibile e non c'è il sostituto, ad esempio perché ti sei ammalato in una giornata festiva o prefestiva, puoi richiedere il certificato anche alla guardia medica.
Chi può rilasciare il certificato medico non agonistico?
3. Attività sportiva NON AGONISTICA: serve il certificato, rilasciato dal proprio Medico di Medicina Generale o Pediatra, limitatamente ai propri assistiti, o dallo Specialista in Medicina dello Sport o da un Medico iscritto alla Federazione Medico Sportiva Italiana.
Quali certificati medici sono gratuiti?
I certificati medici gratuiti sono il certificato di malattia e il certificato per i giochi della gioventù su richiesta del preside. Tutti gli altri sono a pagamento. Di seguito una tabella riassuntiva delle tariffe per tipologia di certificato.
Quanto costa un certificato del medico di base?
gratuito rilasciato dal medico di famiglia o del pediatra di libera scelta convenzionato con il SSN; a pagamento se a rilasciarlo è il medico sportivo.
Perché i certificati medici si pagano?
Tutti gli altri tipi di certificato medico, non essendo contemplati dall' Accordo Collettivo Nazionale, sono rilasciati dal Medico in regime di libera professione, e pertanto hanno un costo, in alcuni casi specifici sono gravati dall'IVA e devono in ogni caso essere fatturati dal Medico.
Quanti giorni può essere retroattivo il certificato medico?
Solo in una circostanza il certificato medico può essere retrodatato, ma può esserlo di un solo giorno.
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