Quali sono i requisiti di sicurezza delle porte trasparenti?

Domanda di: Ing. Valdo Milani  |  Ultimo aggiornamento: 13 marzo 2023
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Pellicole antisfondamento
1.6.11. Se le superfici trasparenti o traslucide delle porte e dei portoni non sono costituite da materiali di sicurezza e c'è il rischio che i lavoratori possano rimanere feriti in caso di rottura di dette superfici, queste devono essere protette contro lo sfondamento.

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Quali sono le caratteristiche delle porte e portoni individuate dal decreto legislativo 81 del 2008?

1.6.12. Le porte scorrevoli devono disporre di un sistema di sicurezza che impedisca loro di uscire dalle guide o di cadere. 1.6.13. Le porte ed i portoni che si aprono verso l'alto devono disporre di un sistema di sicurezza che impedisca loro di ricadere.

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Quali sono i requisiti di sicurezza dei luoghi di lavoro?

4) Quali sono i principi fondamentali della sicurezza sul lavoro?
  • valutare i rischi per la salute e la sicurezza presenti;
  • eliminare o ridurre tali rischi sostituendoli alla fonte;
  • limitare l'utilizzo di sostanze pericolose sui luoghi di lavoro;
  • effettuare controlli sanitari periodici dei lavoratori;

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Quale allegato del d lgs 81 08 indica i requisiti minimi degli ambienti di lavoro?

I luoghi di lavoro devono essere conformi ai requisiti indicati nell'ALLEGATO IV (Requisiti dei luoghi di lavoro). 2. I luoghi di lavoro devono essere strutturati tenendo conto, se del caso, dei lavoratori disabili.

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Cosa evidenzia il D Lgs 81 08 tra i requisiti dei luoghi di lavoro?

Si intendono per luoghi di lavoro ai sensi dell'art. 62 del D. Lgs. 81/08 i luoghi destinati a ospitare posti di lavoro, ubicati all'interno dell'azienda o dell'unità produttiva, nonché ogni altro luogo di pertinenza dell'a- zienda o dell'unità produttiva accessibile al lavoratore nell'ambito del proprio lavoro.

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EN 16005 - La sicurezza delle porte scorrevoli (legal)



Trovate 35 domande correlate

Che cosa prevedono gli articoli 36 e 37 del D Lgs n 81 08 e smi?

lgs 81/08) La legge prevede l'aggiornamento della formazione specifica dei lavoratori da effettuarsi ogni 5 anni per una durata di 6 ore indipendentemente dal rischio. Il corso di Formazione Generale Lavoratori consente al datore di lavoro di assolvere gli obblighi previsti dal comma 1 dell'art.

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Cosa prevede l'articolo 18 del d lgs 81 2008?

Il datore di lavoro fornisce al servizio di prevenzione e protezione ed al medico competente informazioni in merito a: a) la natura dei rischi; b) l'organizzazione del lavoro, la programmazione e l'attuazione delle misure preventive e protettive; c) la descrizione degli impianti e dei processi produttivi; d) i dati di ...

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Quali sono i requisiti minimi igienico sanitari degli ambienti di lavoro?

I lavoratori devono disporre, in prossimità dei loro posti di lavoro, dei locali di riposo, degli spogliatoi e delle docce, di gabinetti e di lavabi con acqua corrente calda, se necessario, e dotati di mezzi detergenti e per asciugarsi.

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Qual è il documento più importante previsto dal d lgs 81 2008?

Il riferimento normativo per la prevenzione e sicurezza nei luoghi di lavoro è il Testo unico sulla sicurezza sul lavoro D. Lgs. 81/2008, che stabilisce anche pesanti sanzioni per chi non rispetta quest'obbligo. Vediamo nel dettaglio cos'è e come si redige il documento di valutazione dei rischi.

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Chi è il vero responsabile della sicurezza in azienda?

In sostanza, il datore di lavoro è il soggetto con la maggiore responsabilità in materia di salute e sicurezza sul lavoro in azienda, sul quale ricadono i seguenti obblighi indelegabili (art. 17 D. Lgs.

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Quali sono i principi fondamentali della sicurezza?

Limitare l'utilizzo di sostanze pericolose sui luoghi di lavoro; Effettuare controlli sanitari periodici dei lavoratori; Informare e formare i lavoratori e i rappresentanti in materia di sicurezza; Vigilare sull'effettiva efficacia e applicazione di tali misure di sicurezza.

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Come devono essere le porte di emergenza?

Le vie e le uscite di emergenza devono avere altezza minima di m 2,0 e larghezza minima conforme alla normativa vigente in materia antincendio.

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Quali sono i principi di sicurezza?

La Sicurezza sul lavoro si basa su alcuni principi cardine: valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro. riduzione o eliminare dei fattori di rischio. controlli sanitari periodici dei lavoratori.

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Quale deve essere la larghezza minima delle uscite di sicurezza?

La larghezza minima di una uscita non può essere inferiore a 0,80 metri (con tolleranza del 2%) e deve essere conteggiata pari ad un modulo unitario di passaggio e pertanto sufficiente all'esodo di 50 persone nei luoghi di lavoro a rischio di incendio medio o basso.

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Qual è la caratteristica che i DPI devono possedere Secondo l'art 76 del d lgs 81 08?

a) essere adeguati ai rischi da prevenire, senza comportare di per sè un rischio maggiore; b) essere adeguati alle condizioni esistenti sul luogo di lavoro; c) tenere conto delle esigenze ergonomiche o di salute del lavoratore; d) poter essere adattati all'utilizzatore secondo le sue necessità.

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A quale tipo di sicurezza si riferisce la normativa italiana d lgs 81 del 2008?

La legge 81/08, o Testo Unico sulla sicurezza, regola la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori sui luoghi di lavoro; esso è il risultato di un serie di norme in materia di sicurezza che si sono, di volta in volta, susseguite nel tempo.

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Quali sono i 4 punti per la gestione del rischio?

La valutazione dei rischi può essere suddivisa in diversi punti fondamentali:
  • PUNTO 1 Individuazione e registrazione dei pericoli.
  • PUNTO 2 Valutazione dei pericoli per determinare il livello di rischio.
  • PUNTO 3 Individuazione delle misure di prevenzione e protezione.
  • PUNTO 4 Attuazione delle misure.

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Chi scrive il DVR?

Come abbiamo già detto, il DVR deve essere elaborato dal Datore di Lavoro, il quale non può assolutamente delegare questo compito ma può decidere di affidarsi a un tecnico specializzato nel campo della sicurezza sul lavoro per una consulenza esterna.

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Chi non ha l'obbligo del DVR?

Sono, invece, esonerati dalla redazione del DVR i liberi professionisti, le ditte individuali, le imprese familiari (purché senza dipendenti) e le società con un unico socio lavoratore, ad eccezione delle società semplici e delle società in nome collettivo.

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Quali sono i requisiti igienico sanitari?

Per quanto riguarda i bagni, almeno uno di quelli presenti deve avere una dotazione completa di tutti i pezzi igienici, vale a dire vaso, bidet, lavabo, vasca o doccia. Un altro requisito igienico sanitario importante è che sia rispettata un'adeguata illuminazione ed aerazione naturale.

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Quali sono le norme igienico sanitarie?

Requisiti minimi

Per ogni abitante deve essere assicurata una superficie abitabile non inferiore a mq 14, per i primi 4 abitanti, ed a mq 10, per ciascuno dei successivi. Le stanze da letto debbono avere una superficie minima di mq 9, se per una persona, e di mq 14, se per due persone.

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Chi deve attestare l'idoneità igienico sanitaria dei locali?

Istruttoria - L'ASL verifica l'idoneità igienico-sanitaria dei locali e degli impianti, in relazione alla tipologia di alimenti messi in commercio.

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Cosa stabilisce l'art 3 comma 3 bis del d lgs 81 2008?

Il datore di lavoro garantisce l'adozione di misure dirette a prevenire l'isolamento del lavoratore a distanza rispetto agli altri lavoratori interni all'azienda, permettendogli di incontrarsi con i colleghi e di accedere alle informazioni dell'azienda, nel rispetto di regolamenti o accordi aziendali.

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Che obbligo prevede l'articolo 18?

L'art. 18 del dlgs 81/2008 disciplina una serie di obblighi che il datore di lavoro e il dirigente devono rispettare allo scopo di prevenire, ridurre o eliminare rischi presenti sul luogo di lavoro. Il mancato rispetto di tali obblighi comporta elevate sanzioni amministrative e, in alcuni casi, anche l'arresto.

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Chi è ritenuto responsabile ai fini della sicurezza per legge?

81/08 assegna al datore di lavoro la responsabilità di tutti gli obblighi relativi all'attuazione del sistema di prevenzione e di tutela della sicurezza distinguendo all'interno di questi tra obblighi propri e indelegabili e obblighi delegabili di questi tra obblighi propri e indelegabili e obblighi delegabili purchè ...

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