Quali sono i provvedimenti disciplinari a scuola?

Domanda di: Penelope Testa  |  Ultimo aggiornamento: 6 agosto 2022
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Dirigente scolastico, per il rimprovero verbale, il rimprovero scritto, la multa fino a 4 ore di retribuzione e la sospensione dal servizio fino a 10 giorni. Dirigente preposto all'ufficio procedimenti disciplinari per sospensione dal servizio superiore a 10 giorni, licenziamento con preavviso o senza.

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Quali sono le sanzioni disciplinari a scuola?

Al personale predetto, nel caso di violazione dei propri doveri, possono essere inflitte le seguenti sanzioni disciplinari: a) la censura; b) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio fino a un mese; c) la sospensione dall'insegnamento o dall'ufficio da oltre un mese a sei mesi; d) la sospensione dall' ...

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Quali sono le sanzioni disciplinari?

L'art. 2106 cc prevede in caso di violazione da parte del lavoratore dei doveri connessi alla prestazione lavorativa l'applicazione di sanzioni disciplinari. Le sanzioni sono di due tipologie: conservative (rimprovero verbale, ammonizione scritta, multa, sospensione) e non conservative (licenziamento).

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Cosa si intende per provvedimento disciplinare?

Il potere disciplinare del datore di lavoro ha lo scopo di tutelare l'organizzazione aziendale ed il rispetto degli obblighi contrattuali da parte del lavoratore, si fonda sul principio di subordinazione del prestatore di lavoro e si traduce nella comminazione di sanzioni disciplinari nei confronti del lavoratore ...

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Cosa succede se ho 3 note disciplinari?

La reiterazione delle mancanze (3 note disciplinari scritte) comporteranno la sospensione (da 1 a 5 giorni), proporzionata alla mancanza disciplinare. Le mancanze disciplinari incidono sul voto di condotta. (Regolamento recante lo statuto delle studentesse e degli studenti della scuola secondaria).

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Quali sono i provvedimenti disciplinari?



Trovate 25 domande correlate

Cosa succede con 5 note disciplinari?

Con il 5 in condotta si viene bocciati e questo è sicuro: lo decise l'ex ministro di ferro, Mariastella Gelmini, nel lontano 2009.

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Cosa succede con il 7 in condotta?

771 del 23 aprile 2021), ribadendo un proprio precedente indirizzo, ha precisato che il voto di 7 in comportamento (condotta) è irrilevante ai fini della determinazione del credito scolastico, senza alcun danno presente e futuro su tale credito.

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Chi decide sanzioni disciplinari?

Il datore di lavoro nel procedere alla comminazione della sanzione disciplinare deve adottare un criterio di proporzionalità tra infrazione e gravità della sanzione. Questo principio è stato affermato sia dalla giurisprudenza di merito che di legittimità ancor prima del 1970.

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Quante sono le fasi di un procedimento disciplinare?

Il procedimento disciplinare si suddivide in 4 fasi: Fase preistruttoria. Fase contestatoria. Fase difensiva.

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Quanto dura un provvedimento disciplinare?

il decorso di massimo 2 anni; l'avvio del procedimento disciplinare previsto dallo Statuto dei lavoratori.

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Quale è la sanzione disciplinare meno grave?

L'ammonizione scritta è il provvedimento disciplinare adottato per le infrazioni di minor gravità.

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Come si conclude il procedimento disciplinare?

Il procedimento si conclude con l'archiviazione o con l'irrogazione della sanzione entro 60 giorni dalla contestazione. In caso di differimento dei termini a difesa superiore a dieci giorni il termine di 60 giorni è prorogato di un periodo corrispondente.

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Cosa si rischia con una contestazione disciplinare?

il rimprovero scritto; la multa fino a 4 ore della retribuzione; la sospensione dal lavoro e dallo stipendio sino a 10 giorni; il licenziamento disciplinare.

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Cosa comporta una sanzione disciplinare per un docente?

55 bis comma 7 DLgs 165/01), comporta la sospensione fino a 15 giorni, sospensione viene elargita dal dirigente fino a 10 giorni, mentre le sospensioni superiori fino a 15 giorni spettano all'Ufficio competente per i procedimenti disciplinari (UCPD).

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Quando si può sospendere un alunno?

Il temporaneo allontanamento dello studente dalla comunità scolastica può essere disposto solo in caso di gravi o reiterate infrazioni disciplinari, per periodi non superiori ai quindici giorni.

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Cosa può succedere con una nota disciplinare?

La nota disciplinare ha valore di sanzione nei confronti dell'infrazione al regolamento scolastico l'insegnante, oltre alla controfirma del genitore oppure del tutore, può richiedere un colloquio con lo stesso.

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Quando inizia il procedimento disciplinare?

Dopo di che è l'organo responsabile a stabilire se il dipendente è reo e deve essere sottoposto a sanzione disciplinare o meno, e quindi in caso di colpevolezza fa partire il procedimento disciplinare a tutti gli effetti con l'avvio della fase della contestazione degli addebiti, formale e scritta.

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Chi avvia il procedimento disciplinare?

La prima cosa che il datore di lavoro deve fare se vuole contestare al dipendente il comportamento tenuto ed avviare così il procedimento disciplinare è la contestazione disciplinare. Si tratta di una lettera indirizzata al dipendente, che solitamente gli viene consegnata a mani o per raccomandata a/r.

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Come si notifica un provvedimento disciplinare?

La delibera contenente il provvedimento disciplinare sottoscritta in originale da residente e Segretario e depositata presso la Segreteria del Consiglio Disciplinare dell'Ordine può essere notificata a mezzo pec, senza che sia necessaria l'apposizione della firma digitale.

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Come contestare una nota disciplinare scolastica?

Avverso le sanzioni disciplinari è ammesso ricorso da parte di chiunque vi abbia interesse (genitori, studenti) entro 15 giorni dalla comunicazione ad un apposito Organo di Garanzia interno alla scuola.

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Quali sono le insufficienze gravi?

Insufficienza grave o gravissima quando lo studente non ha raggiunto gli obiettivi formativi e di contenuto propri delle discipline interessate e non è, pur con le provvidenze attivabili dalla scuola e/o con le possibilità che gli si riconoscono, nelle condizioni di poter partecipare proficuamente alle lezioni dell'a.

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Quante assenze per avere 10 in comportamento?

VOTO IN CONDOTTA: I PROFILI DEGLI STUDENTI

In generale, dovete sapere che la sospensione da 1 a meno di 15 giorni concorre all'attribuzione del voto in condotta pari a 6/10; quella superiore ai 15 giorni a una valutazione insufficiente. In presenza di note e richiami si assegnerà il voto di 7/10.

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Che voto devi avere in condotta per essere bocciato?

La votazione sul comportamento degli studenti concorre alla valutazione complessiva dello studente e determina, se inferiore a sei decimi nello scrutinio finale, la non ammissione al successivo anno di corso o all'esame conclusivo.

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Perché si viene sospesi a scuola?

La sospensione è correlata alla condotta dello studente, potendo essere attivata anche in caso di ripetute note disciplinari. La sanzione, che può comportare la bocciatura (non ammissione al successivo anno scolastico) dell'alunno, è applicabile anche nei confronti dei docenti.

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Quando si mette 8 in condotta?

Generalmente la valutazione al di sotto dell'8 sottintende dei richiami verbali ripetuti o scritti (note disciplinari sul libretto personale e/o registro di classe) che, nei casi più gravi, possono comportare anche dei provvedimenti disciplinari.

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