Cosa dice la legge sulla sicurezza?

Domanda di: Ing. Demi Ricci  |  Ultimo aggiornamento: 12 febbraio 2026
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Ogni lavoratore deve prendersi cura della propria salute e sicurezza e di quella delle altre persone presenti sul luogo di lavoro, su cui ricadono gli effetti delle sue azioni o omissioni, conformemente alla sua formazione, alle istruzioni e ai mezzi forniti dal datore di lavoro (art. 20 D. Lgs. 81/2008).

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Cosa prevede la legge sulla sicurezza?

Il Testo Unico prevede l'obbligo di formazione e informazione dei lavoratori in merito ai rischi connessi alle loro mansioni, nonché renderli autonomi nell'utilizzo corretto delle attrezzature e delle misure di sicurezza.

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Quali sono le 10 regole essenziali per la sicurezza sul posto di lavoro?

10 regole essenziali per la sicurezza sul posto di lavoro
  1. Conoscere i pericoli. ...
  2. Utilizzare i Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) ...
  3. Seguire le procedure di sicurezza. ...
  4. Garantire una formazione continua. ...
  5. Evitare distrazioni. ...
  6. Comunicare i rischi. ...
  7. Gestire le attrezzature in modo sicuro. ...
  8. Prevenzione delle cadute.

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Che cos'è la legge 81 sulla sicurezza?

La legge 81/08, o Testo Unico sulla sicurezza, regola la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori sui luoghi di lavoro; esso è il risultato di un serie di norme in materia di sicurezza che si sono, di volta in volta, susseguite nel tempo.

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Cosa prevede la legge 81/07?

81 del 2007 come modificato dalla Camera dispone che la deduzione dalla base imponibile Irap per le nuove assunzioni a tempo indeterminato (norme per la riduzione del “cuneo fiscale”) è consentita pur in assenza dell'autorizzazione proveniente dalla UE.

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Cosa cambia ora che il Decreto Sicurezza è legge: le novità su reati, sgomberi e cannabis



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Qual è il riassunto della legge 81/2008?

81/08 stabilisce l'obbligo per il datore di lavoro (nella scuola, il Dirigente Scolastico) di provvedere affinché ciascun lavoratore riceva un'adeguata informazione circa i rischi e l'organizzazione della sicurezza nell'azienda, e riceva una formazione sufficiente e adeguata in materia di sicurezza e di salute.

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Che cos'è la tutela della sicurezza sul lavoro?

In materia di igiene e sicurezza sul lavoro, la Costituzione italiana (articoli 2, 32 e 41) prevede la tutela della persona umana nella sua integrità psico-fisica come principio assoluto ai fini della predisposizione di condizioni ambientali sicure e salubri.

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Quali sono gli obblighi fondamentali previsti dal dlgs 81/08?

Quali sono gli obblighi fondamentali previsti dal dlgs 81/08?
  • Effettuare la valutazione dei rischi per la salute dei lavoratori.
  • Nominare le figure chiave della sicurezza: RSPP, Medico Competente, RLS.
  • Garantire la sorveglianza sanitaria, secondo quanto previsto all'art.

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Che cos'è il DVR?

Il DVR (Documento di Valutazione dei Rischi), anche denominato Documento Prevenzione Rischi, è appunto un documento aziendale che contiene l'analisi e la valutazione dei rischi per la sicurezza e salute generati dalle attività lavorative svolte dall'azienda.

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Qual è la differenza tra pericolo e rischio?

Un pericolo è qualcosa che ha il potenziale di arrecare danno. Il rischio è la probabilità che un pericolo arrechi un danno.

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Quali sono i 5 principi di sicurezza?

Identificazione, protezione, rilevamento, risposta e recupero.

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Qual è la prima regola della sicurezza?

5A - La protezione: ? ? È la prima regola della sicurezza perché comporta la sola eliminazione del rischio; Agisce nel senso di ridurre o eliminare il rischio agendo sul fattore probabilità; ? Agisce nel senso di ridurre o eliminare il rischio agendo sul fattore gravità.

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Quali sono le leggi più importanti per la sicurezza sul lavoro?

La normativa italiana principale che disciplina la sicurezza sul lavoro è il Decreto Legislativo 81/2008, noto anche come Testo Unico sulla Sicurezza sul Lavoro, che stabilisce le responsabilità e gli obblighi di datori di lavoro, lavoratori e altri soggetti coinvolti nella prevenzione e protezione.

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Quali sono i 3 concetti fondamentali introdotti dal dlgs 81/08?

IL D. LGS. 81/2008 "TESTO UNICO SICUREZZA SUL LAVORO"
  • Valutazione dei rischi: obbligo per i datori di lavoro di effettuare una valutazione completa dei rischi presenti nell'ambiente lavorativo.
  • Misure di prevenzione e protezione: implementazione di misure adeguate per prevenire infortuni e malattie professionali.

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Chi è responsabile della sicurezza?

Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, comunemente abbreviato con la siglia RSPP, è colui sul quale ricade il compito di gestire la sicurezza interfacciandosi con altri soggetti come il Datore di lavoro, il Medico Competente o il RLS.

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Chi è il preposto?

Il preposto è la persona che sovrintende all'attività lavorativa e ne controlla la corretta esecuzione da parte dei lavoratori, garantendo l'attuazione delle direttive ricevute, esercitando un funzionale potere di iniziativa.

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Cosa sono i DPI di sicurezza?

I dispositivi di protezione individuale (DPI) sono definiti come “qualsiasi attrezzatura destinata a essere indossata e tenuta dal lavoratore allo scopo di proteggerlo contro uno o più rischi suscettibili di minacciarne la sicurezza o la salute durante il lavoro, nonché ogni complemento o accessorio destinato a tale ...

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Cosa significa RSPP?

RSPP: il Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione per la Sicurezza.

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Chi ha l'obbligo di fare il DVR?

Il DVR è obbligatorio per tutte le aziende con almeno un dipendente (socio lavoratore di azienda, tirocinante, stagista, lavoratore con contratto temporaneo). Sono esonerate dall'obbligo di redigere il DVR, invece, le aziende che non hanno dipendenti (come le imprese familiari e i liberi professionisti).

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Chi è il primo responsabile della sicurezza?

IL DATORE DI LAVORO: IL PRIMO RESPONSABILE DELLA SICUREZZA SUL LAVORO IN AZIENDA. IL DIRIGENTE: UN “QUASI” DATORE DI LAVORO. IL PREPOSTO PER LA SICUREZZA: GLI OCCHI E LA MANO DEL DATORE DI LAVORO.

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Cosa prevede l'articolo 18?

I cittadini hanno diritto di associarsi liberamente, senza autorizzazione, per fini che non sono vietati ai singoli dalla legge penale [cfr. artt. 19, 20, 39, 49].

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Cosa significa RLS?

RLS - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza. RLS Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza: Secondo definizione, il RLS è quella figura che rappresenta i Lavoratori per quanto concerne gli aspetti della Salute e Sicurezza sul Lavoro. RLS è un acronimo, molto utilizzato nel “gergo della sicurezza”.

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Qual è il testo unico sulla sicurezza?

Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81, si rende disponibile il Decreto in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro con l'aggiornamento all'ultima edizione luglio 2025, a cura dell'Ing. Gianfranco Amato e dell'Ing. Fernando Di Fiore.

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Qual è la differenza tra un preposto e un RLS?

Mentre il RLS rappresenta i lavoratori nell'ambito della sicurezza, il preposto si focalizza sull'attuazione pratica delle politiche e delle procedure aziendali per garantire un ambiente di lavoro sicuro e protetto.

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Chi controlla la sicurezza sul lavoro?

La maggior parte dei controlli vengono svolti dalle A.S.L., tramite gli uffici di Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro, e dalle Direzioni Territoriali del Lavoro, tramite il Servizio Ispezioni del Lavoro-Vigilanza Tecnica.

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