Chi ha la 104 può decidere l'orario di lavoro?
Domanda di: Dott. Yago Russo | Ultimo aggiornamento: 14 febbraio 2023Valutazione: 4.1/5 (4 voti)
La normativa, però, non stabilisce la possibilità di scegliere l'orario di lavoro o il turno di mattina o di pomeriggio in base alle proprie esigenze nella cura del familiare da assistere, ma ha la possibilità di trasformare il proprio contratto di lavoro, ove necessario, da full time in part time.
Chi ha la 104 può fare i turni?
Turni di lavoro per chi ha la 104: come funzionano? Il lavoratore che beneficia dei permessi derivanti dalla Legge 104 per l'assistenza di un familiare disabile è esonerato dai turni di notte nonché da turni di reperibilità.
Quante ore al giorno con la legge 104?
Si ricorda che, i permessi legge 104/92, siano questi ad ore (1 o 2 ore al dì) o a giorni (3 al mese) non possono essere cumulati in giornate differenti o nei mesi successivi. Pertanto le ore di permesso giornaliero restano una o due e i giorni mensili non più di tre.
Chi decide i giorni di legge 104?
Abbiamo visto che, chi sceglie i giorni della legge 104, è il lavoratore e non il datore di lavoro, che al limite può chiedere una programmazione mensile, consapevole che potrebbe essere modificata, in base alle esigenze del disabile assistito.
Chi ha la 104 può lavorare di domenica?
per i lavoratore con disabilità che ha la legge 104 è possibile rifiutarsi di lavorare la domenica e nei giorni festivi; per i lavoratori che assistono un familiare con disabilità grave non c'è questa agevolazione, a meno che non sia inclusa in un contratto nazionale, territoriale o aziendale.
MODIFICA ORARIO DI LAVORO DA PARTE DEL DATORE DI LAVORO
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Chi ha la 104 deve lavorare vicino casa?
I commi 5 e 6 dell'articolo 33 della Legge 104 prevedono che il genitore o il familiare lavoratore o, ancora, il lavoratore con disabilità titolare della 104, hanno il diritto a scegliere la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio o a quello in cui vive il familiare da assistere.
Cosa non possono fare durante i permessi della 104?
Durante i giorni di permesso 104 non si possono svolgere attività ludiche (andare al bar con gli amici, fare un allenamento in palestra, fare una gita). Certo il giorno di permesso non è una prigionia: non si può impedire al caregiver di uscire di casa, magari per farsi quattro passi e prendere una boccata d'aria.
Cosa posso fare con la 104 di mia madre?
- andare a fare la spesa, sia per lei che per te;
- andare in farmacia, per medicine che servono a lei ma anche a te;
- andare in palestra;
- fare una passeggiata;
- sbrigare incombenze burocratiche (sia per te che per lei);
- prendere il caffè con un'amica e tante altre cose.
Come cambia la legge 104 nel 2022?
Di conseguenza, precisa l'INPS, a far dal 13 agosto 2022 più soggetti aventi diritto potranno chiedere all'Istituto l'autorizzazione a fruire dei permessi retribuiti, in alternativa tra loro, per assistere la stessa persona disabile grave, ma sempre nel limite di 3 giorni di permesso al mese.
Quanti permessi 104 si possono prendere al mese?
I permessi retribuiti Legge 104 spettano per un totale di 3 giorni al mese oppure ad orario frazionato (per un totale di 18 ore da poter fruire).
Come ottenere 1000 euro con la legge 104?
La domanda per il bonus ai lavoratori fragili deve essere presentata entro il 30 novembre 2022 all'INPS tramite il servizio online dedicato. Puoi accedere alla sezione apposita, con SPID, CIE, CNS. In alternativa, puoi richiedere il bonus tramite contact Center integrato chiamando l'Inps.
Come funziona la 104 per 2 anni?
Congedo straordinario legge 104: cosa spetta e come è pagato
Il familiare del disabile grave ha diritto, richiedendo il congedo straordinario, a due anni di assenza dal lavoro retribuiti in base allo stipendio dell'ultimo mese precedente alla richiesta di astensione dal lavoro.
Quanto viene pagato un giorno di 104?
Il congedo straordinario non prevede solo vantaggi per chi lo richiede. Vediamo cosa comporta a livello lavorativo. Per chi fruisce del congedo straordinario previsto dalla Legge 151/2001 per assistere un familiare con Legge 104 con handicap grave è prevista una indennità pari all'ultimo stipendio base.
Cosa posso fare nel giorno di 104?
Cosa si può fare durante i permessi
fare la spesa o comprare le medicine; pagare le tasse per la famiglia; andare dal medico per una veloce visita; prendere un caffè al bar con un amico (veloce).
Come chiedere cambio orario di lavoro?
Le variazioni interne dell'orario di lavoro prestabilito, come il cambiamento del turno o qualsiasi altra diversa articolazione delle ore, possono essere effettuate direttamente dal datore di lavoro con una decisione unilaterale, seguita da una semplice comunicazione agli interessati.
Quali sono le agevolazioni per chi usufruisce della legge 104?
Legge 104: le agevolazioni fiscali per i disabili
Detrazione per l'acquisto di veicoli: detrazione IRPEF 19 per cento sul costo del veicolo (fino a 18.057,99 euro), IVA 4 per cento sull'acquisto del veicolo; esenzione dal pagamento del bollo; esonero dell'imposta di trascrizione per i passaggi di proprietà.
Chi usufruisce della legge 104 può andare in pensione prima?
Pensione anticipata per chi assiste familiare con grave handicap. Per i caregiver ci sono due misure che consentono il pensionamento anticipato, oltre alla pensione anticipata ordinaria per cui occorre aver versato 42 anni e 10 mesi di contributi per gli uomini e 41 anni e 10 mesi per le donne.
Quanto posso stare a casa con la 104?
il lavoratore entro 60 giorni dalla richiesta può fruire del congedo (quindi assentarsi dal lavoro) per un periodo massimo di due anni, tale lasso di tempo è da considerarsi complessivamente fra tutti gli aventi diritto ed in relazione ad ogni singola persona con disabilità grave.
Quali sono le novità sulla 104?
104 e congedi parentali. Tra gli aumenti dei trattamenti pensionistici del 7,3% a decorrere dal 1° gennaio 2023, rientra anche il trattamento mensile dell'indennità d'accompagnamento per gli invalidi civili che passa dall'importo del 2022 di euro 529,94 a euro 568,58 per il 2023 con un incremento di 38,68 euro mensili.
Come assentarsi dal lavoro per assistere un genitore?
Per avere un congedo straordinario un lavoratore deve inviare una specifica domanda all'Inps, in via telematica attraverso il sito web dell'istituto, utilizzando il codice pin ricevuto al momento dell'iscrizione, telefonando al contact center, o con l'aiuto di un patronato.
Come funziona la 104 per un genitore?
La legge stabilisce che chi ha un familiare con patologia invalidante o handicap grave, ha diritto a 3 giorni al mese di permessi retribuiti. Inoltre, è possibile frazionarli in ore purché non si superi il triplo delle ore lavorative giornaliere.
Cosa fare dopo aver ricevuto il verbale della 104?
Il richiedente, entro 90 giorni dall'invio del certificato, dovrà presentare domanda all'INPS per il riconoscimento di disabilità o handicap, tramite il sito dell'istituto, entrando con le proprie credenziali, oppure rivolgendosi a un patronato o associazioni di categoria.
Chi usufruisce della legge 104 può andare in trasferta?
In particolare il lavoratore con handicap in situazione di gravità ha diritto a scegliere, ove possibile, la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio e non può essere trasferita in altra sede, senza il suo consenso (art. 33 – comma 6 Legge 104/92).
Quando il lavoratore che deve assistere una persona affetta da handicap grave può scegliere la propria sede di lavoro?
104/1992 stabilisce che il lavoratore portatore di handicap grave ha diritto di scegliere, ove possibile, la sede di lavoro più vicina al proprio domicilio e a non essere traferito in altra sede, senza il suo consenso.
Quanti km per la 104?
Il lavoratore che usufruisce dei permessi ex Legge n. 104/1992 per assistere una persona in situazione di handicap grave che risiede a più di 150 Km di distanza, deve attestare con un titolo di viaggio, o altra documentazione idonea, il raggiungimento del luogo di residenza dell'assistito.
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