Chi è il department manager?

Domanda di: Maggiore Sala  |  Ultimo aggiornamento: 3 agosto 2022
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Il Department Manager è la figura a cui è demandato l'importante compito di ispirare lo staff affinché ogni risorsa possa lavorare al meglio delle proprie capacità, mantenendo sempre alta la motivazione. Per questo motivo, un Department Manager ideale deve avere delle ottime capacità di comunicazione e di empatia.

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Quanto guadagna un department manager?

Lo stipendio medio per department manager in Italia è € 31 500 all'anno o € 16.15 all'ora. Le posizioni “entry level” percepiscono uno stipendio di € 27 000 all'anno, mentre i lavoratori con più esperienza guadagnano fino a € 60 000 all'anno.

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Quanto guadagna un department manager da Decathlon?

Il tipico stipendio come Department Manager presso Decathlon è di 2.332 € al mese. Gli stipendi come Department Manager presso Decathlon possono variare da 1.499 € a 3.811 € al mese.

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Quanto guadagna un department manager H&M?

Quando guadagna un/una Department manager che lavora per H&M in Italia? Gli stipendi medi annuali per Department manager presso H&M - Italia sono circa €27.425, ovvero 18% al di sotto della media nazionale.

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Che cosa vuol dire store manager?

Lo Store Manager è la figura che si occupa dell'organizzazione a 360 gradi del negozio, ed è identificato nelle realtà luxury come Direttore di Boutique. Si tratta di una professione che ha la gestione sia del personale di vendita, sia dell'organizzazione economico-funzionale del negozio in cui opera.

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Direttore del dipartimento



Trovate 29 domande correlate

Come si fa a diventare store manager?

In questo caso i percorsi di laurea più gettonati sono ovviamente quelli in comunicazione ed in marketing, ai quali spesso seguono master specifici o corsi di formazione certificati e ideati proprio per formare lo store manager del futuro.

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Quante ore lavora uno store manager?

Lo store manager ha solo la qualifica ma in realtà si alterna tra essere un magazziniere e un addetta vendita. In realtà serve da tappabuchi non avendo gli straordinari pagati: passa dalle8-12 ore in negozio! Capozona capaci solo di evidenziare ciò che non va cadendo spesso nel mobbing.

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Quanto si guadagna da H&M?

Lo stipendio medio mensile in H&M varia indicativamente da €949 per un lavoro da Commesso/a a €5.680 per una posizione da Visual merchandiser. Lo stipendio annuale medio in H&M varia indicativamente da €8.945 per una posizione da Sales advisor a €12.496 per una posizione da Addetto/a alla vendita.

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Quanto guadagna un capo area Lidl?

Il tipico stipendio come Store Manager presso Lidl è di 38.312 € all'anno. Gli stipendi come Store Manager presso Lidl possono variare da 21.480 € a 46.325 € all'anno.

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Quanto si guadagna a lavorare da Decathlon?

Lo stipendio medio mensile in Decathlon varia indicativamente da €607 per un lavoro da Consigliere di vendita a €1.500 per una posizione da Department manager. La retribuzione oraria media in Decathlon varia indicativamente da €3,00 per un lavoro da Department manager a €7,00 per una posizione da Magazziniere.

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Quanto guadagna un impiegato Decathlon?

Gli stipendi medi orari per Sales assistant presso Decathlon - Italia sono circa €5,00, ovvero 16% al di sotto della media nazionale. Le informazioni sugli stipendi provengono da 39 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.

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Quanto prende un sales assistant Decathlon?

Il tipico stipendio come Sales Assistant presso Decathlon è di 848 € al mese. Gli stipendi come Sales Assistant presso Decathlon possono variare da 646 € a 1.731 € al mese.

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Quanto guadagna un manager di Primark?

Gli stipendi per Manager presso Primark possono variare tra €37.782 e €46.975. Questa stima si basa su uno o più rapporti retributivi (2) per Manager presso Primark forniti dai dipendenti o è stata calcolata con metodi statistici.

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Quanto guadagna un vice presidente?

La stipendio media nazionale per la professione di Vice President è di €85.885 (Italia).

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Quanto guadagna un direttore di Esselunga?

Gli stipendi per DIRETTORE COMMERCIALE presso Esselunga possono variare tra €41.303 e €44.362.

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Come diventare capo area Lidl?

I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Capo Area | Area Manager sono:
  1. Laurea ad indirizzo economico-gestionale.
  2. Esperienza pregressa nella gestione e nel coordinamento del personale preferibilmente nel settore della Grande.
  3. Distribuzione Organizzata.
  4. Interesse per il settore Retail e per la GDO.

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Quanto guadagna un dipendente della Lidl?

Gli stipendi medi mensili per Commesso/a presso Lidl - Italia sono circa €1.197, ovvero 55% al di sopra della media nazionale.

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Come si diventa capo filiale Lidl?

Il profilo ricercato. I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Capo Filiale | Store Manager sono: Laurea a indirizzo economico. Esperienze pregresse nella gestione delle risorse.

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Quanto viene pagato un Visual merchandiser?

Quanto guadagna un Visual merchandiser in Italia? Lo stipendio medio per visual merchandiser in Italia è € 60 000 all'anno o € 30.77 all'ora. Le posizioni “entry level” percepiscono uno stipendio di € 60 000 all'anno, mentre i lavoratori con più esperienza guadagnano fino a € 60 000 all'anno.

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Cosa serve per lavorare da H&M?

Possiedono predisposizione al lavoro in team e all'apprendimento e miglioramento costante. H&M è alla ricerca di candidati con un minimo di due anni di esperienza nel Visual Merchandising in realtà commerciali di grandi metrature ed esperienza precedente nella guida e nello sviluppo di un team.

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Come diventare una modella di H&M?

Come si fa a fare la modella per H&M? Come posso diventare un modello di H&M? H&M lavora con agenzie di moda internazionali, e la selezione si svolge presso la nostra sede centrale di Stoccolma (Svezia). Se sei interessato a una carriera come modello o modella, puoi contattare un'agenzia di moda.

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Che livello ha uno store manager?

Alessandro Martignetti, FISASCAT CISL: “Store manager al lavoro anche più di 12 ore al giorno” “Dal punto di vista contrattuale queste figure sono generalmente inquadrate al secondo livello del CCNL del Commercio, con una retribuzione mensile lorda di poco più di 2.000 euro, per un totale di 1.500 euro netti.

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Cosa fa l'Allievo store manager?

Selezionare e formare il personale dello store. Supportare, incentivare e motivare il personale di vendita con le politiche opportune. Amministrare le giacenze e riassortire lo stock del punto vendita. Assicurarsi che il negozio sia sempre in ordine e efficiente.

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Che livello deve avere un direttore di supermercato?

Requisiti per diventare direttore supermercato

Tra i principali requisiti, o meglio al primo posto si trova senza ombra di dubbio la laurea. Questo titolo di studio è necessario per chi vuole essere un direttore D.O.C. La laurea che serve è quella in economia o riguardante il settore alimentare/agroalimentare.

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