Chi deve inviare il certificato medico all'INPS?
Domanda di: Furio Santoro | Ultimo aggiornamento: 19 luglio 2022Valutazione: 4.8/5 (22 voti)
In assenza di accesso telematico per la trasmissione del certificato, il medico curante redige il certificato in modalità cartacea. Entro due giorni dalla data del rilascio, il lavoratore deve trasmettere l'attestato alla propria azienda e, se assicurato INPS, il certificato all'Istituto previdenziale.
Chi deve comunicare la malattia all'INPS?
Al momento della certificazione della malattia, il lavoratore deve comunicare all'INPS e al proprio datore di lavoro oltre alla sua residenza l'effettivo domicilio in cui è reperibile durante la malattia.
Chi manda il certificato di malattia al datore di lavoro?
Infatti il medico curante solo dopo la visita potrà compilare il certificato telematico di malattia in un'apposita sezione che si trova sul sito dell'INPS, che a sua volta provvederà ad inviare tale certificato al datore di lavoro.
Come inviare il certificato di malattia cartaceo all'INPS?
- Chiama l'INPS al call center. ...
- Spiega all'operatore telefonico che hai un certificato di malattia cartaceo e devi spedirlo all'INPS. ...
- Invia il certificato entro 24 ore, tramite raccomandata A/R.
Dove spedire il certificato di malattia?
Con la procedura telematica è il medico o la struttura sanitaria ad occuparsi dell'invio del certificato all'ente di previdenza. Il datore di lavoro potrà visionare l'attestazione di prognosi direttamente sul sito INPS o optare per l'invio all'indirizzo di posta elettronica certificata (pec).
I CERTIFICATI DI MALATTIA ONLINE
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Quanto tempo ho per inviare il certificato medico al datore di lavoro?
Quanto tempo per mandare certificato medico? 2 giorni, e cioè quello relativo al primo giorno di assenza e quello successivo.
Cosa succede se non mando il certificato medico a lavoro?
In questo caso, se per i primi tre giorni della malattia non è stato inviato prontamente il certificato medico, il datore di lavoro può considerarli come assenze ingiustificate e procedere al licenziamento disciplinare del lavoratore.
Come compilare un certificato di malattia cartaceo?
- il nome, il cognome, la qualifica ed eventualmente la struttura sanitaria di appartenenza del medico certificatore;
- le generalità del paziente o del richiedente;
- l'oggetto della certificazione (eventuale diagnosi e prognosi). ...
- il luogo e la data di rilascio;
- la firma del medico.
Come ricevere i certificati medici all'INPS via Pec?
La richiesta di invio degli attestati tramite PEC deve essere inoltrata all'indirizzo di Posta certificata di una Sede Inps e deve avvenire utilizzando lo stesso indirizzo di PEC al quale dovranno essere inviati i certificati medici.
Come funziona il nuovo certificato di malattia?
Per poterne fruire, il lavoratore ha l'obbligo di farsi rilasciare il certificato di malattia dal proprio medico curante, che provvede a trasmetterlo telematicamente all'INPS, immediatamente o il giorno successivo alla visita che ha attestato la malattia.
Cosa succede se il lavoratore non comunica la malattia?
26465/2017 della Corte di Cassazione ha sancito che il lavoratore che risulta essere assente per malattia deve comunicare al proprio datore di lavoro le motivazioni che giustificano tale assenza, poiché trattasi di obbligo previsto dal CCNL, la cui inosservanza può comportare il licenziamento.
Come avvisare il datore di lavoro in caso di malattia?
La comunicazione di malattia al datore di lavoro e all'INPS può essere fatta in due modi: Fare una visita dal proprio medico, il quale rilascerà il certificato di malattia e provvederà a trasmetterlo telematicamente all'INPS, che si occuperà di avvisare il datore di lavoro.
Come andare in malattia senza medico di base?
Senza un medico di base è, infatti, possibile rivolgersi o al servizio di continuità assistenziale o alla guardia medica del luogo in cui ci si trova. Se non si ha il medico di base per trasferimenti per lunghi periodi, poi, si può scegliere un medico di base temporaneo.
Come scaricare un certificato medico INPS?
Che tu sia un dipendente oppure un'azienda datrice di lavoro, puoi scaricarlo direttamente dal computer, collegandoti al servizio INPS. In alternativa, puoi richiederne una copia al call center INPS, che risponde al numero 803 164 (gratuito, raggiungibile da fisso) oppure 06 164164 (per le telefonate da cellulare).
Come inviare PEC a INPS?
Per comunicare con l'Istituto attraverso la PEC è necessario caricare i propri dati personali, tra cui appunto l'indirizzo PEC, dichiarando di voler comunicare tramite quest'ultimo strumento al posto delle comunicazioni cartacee, all'interno della sezione “Gestione consensi” dell'area riservata MyINPS.
Quali dati servono per il certificato medico?
Nel certificato devono essere riportati alcuni dati essenziali ovvero: le generalità del medico certificatore (nome, cognome, qualifica, recapito, eventuale struttura sanitaria di appartenenza), le generalità del paziente/richiedente, l'oggetto della certificazione (diagnosi o prognosi), il luogo e la data del rilascio ...
A cosa serve il numero di protocollo del certificato medico?
L'Inps a sua volta invia per conoscenza al datore di lavoro il numero di protocollo affinché questi possa accertare le ragioni dell'assenza del dipendente ed eventualmente chiedere all'Inps di effettuare la visita medica di controllo (la cosiddetta visita fiscale).
Quanto può essere retroattivo un certificato medico?
In latri termini, i giorni di malattia precedenti il rilascio del certificato medico, nonostante sia lapalissiana la sua insorgenza, non sono, in linea di massima, giustificati. Solo in una circostanza il certificato medico può essere retrodatato, ma può esserlo di un solo giorno.
Quanto paga il datore di lavoro per la malattia?
Per queste giornate, il datore di lavoro integra la percentuale portandola al 75%. Dal 21° giorno di malattia l'indennità INPS è del 66,66%, integrata dal datore di lavoro fino ad arrivare al 100%.
Quando non serve il certificato medico?
Certificato medico da 0 a 6 anni
Il decreto stabilisce, infatti, che “Non sono sottoposti ad obbligo di certificazione medica, per l'esercizio dell'attività sportiva in età prescolare, i bambini di età compresa tra 0 e 6 anni, ad eccezione dei casi specifici indicati dal pediatra”.
Quando non serve certificato medico?
In pratica: per andare a nuotare in piscina, o in palestra, a correre al parco o a giocare a calcetto non è obbligatorio presentare alcun certificato medico, anche se come forma di tutela alcune strutture ne facciano richiesta.
Come scrivere un messaggio per non andare a lavoro?
- 1.La motivazione del perché non andate in ufficio. ...
- L'indicazione del tempo in cui sarete assenti. ...
- 3.La vostra disponibilità. ...
- Una delega con un piano di lavoro.
Come dire al tuo capo che ti dimetti?
- Organizza un incontro di persona. ...
- Prova a spiegare le motivazioni per cui stai lasciando il lavoro. ...
- Dai un preavviso. ...
- Chiarisci la tua disponibilità ad aiutare durante la transizione. ...
- Presenta una lettera ufficiale di dimissioni.
Chi è in malattia può essere sospeso?
La sospensione del rapporto di lavoro per fatto del lavoratore, infatti, si ha quando si verificano eventi legati al dipendente di cui non viene considerato "colpevole". Si tratta, quindi, di situazioni considerate validi motivi di sospensione per la nostra legge (come malattia ed infortunio, gravidanza, ecc.)
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